Huelga de los conductores de autobuses: ¡los empleadores advierten sobre el caos para los viajeros!

Huelga de los conductores de autobuses: ¡los empleadores advierten sobre el caos para los viajeros!

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - Las huelgas amenazadas de los conductores del autobús el 20 de febrero de 2025 se acercan después de que las negociaciones entre los empleadores y la Unión VIDA fallaron. De acuerdo con Cámara económica ha presentado una oferta comprensiva también incluyó un aumento de WAGE de WABE y mejoró el 3.5 %. Sin embargo, la VIDA demolió repetidamente las negociaciones y se refirió a demandas poco realistas, incluido un aumento de casi el 10 por ciento en el salario, que, según Martin Horvath, presidente del autobús grupal profesional en WKö, estaría "amenazando con existir" para la industria. Horvath describe los anuncios de huelga como "despiadados" y advierte sobre graves consecuencias para miles de pasajeros.

acusaciones mutuas

La industria del autobús privado está expuesta a acusaciones severas. Según la VIDA, el vertido salarial se llevará a cabo y se prefieren los límites de los autobuses con tarjetas rojo y rojo blanco, que Horvath rechaza vehementemente. Los empleadores enfatizan que menos del 1 % de los conductores de autobuses actualmente tienen tarjetas extranjeras de rojo y blanco y rojo blanco y que los salarios de nivel de entrada se han incrementado en un 45 % en los últimos seis años. Actualmente, conductores de autobuses: dentro de un contenido neto de alrededor de 2.850 euros, incluidas dietas y horas extras. Esto muestra que la industria tiene condiciones de trabajo justas y salarios para todos los conductores: en el interior, independientemente de su origen, ofrece, como wko informado.

Horvath critica a la Vida que, en lugar de confiar en un diálogo constructivo, apunta a la escalada y la atención de los medios. Con las huelgas de advertencia, tomarían a los viajeros, incluidos muchos niños escolares, en rehenes, que socavan los principios básicos de una negociación justa. El empleador apela a VIDA para que cumpla con su responsabilidad hacia los empleados y los pasajeros, ya que la falta de compromiso podría tener serias consecuencias para el futuro de la industria del autobús.