Az ápolónők megérdemlik a tiszteletet: javítások a nehéz munka esetén!

Az ápolónők megérdemlik a tiszteletet: javítások a nehéz munka esetén!

Österreich - Az ápolószemélyzet szerepét egyre inkább elismerik az egészségügyi rendszer számára. A becslések szerint minden nap több mint 190 000 ember különböző területeken, például kórházak, ápolási otthonok és otthon értékes munkát végez. Ez gyakran magas fizikai és pszichológiai stresszhez vezet, mivel sok ápoló eléri korlátait. Ezért a szövetségi kormány úgy döntött, hogy bevonja az ápolókat a nehéz munkaidőbe. Egészségügyi és szociális ügyekért felelős miniszter, Korinna Schumann és az ÖVP Club elnöke, August Wöringer bejelentette ezt a jelentős döntést, és bemutatta a tervezett fejlesztések sarokköveit. Ez a döntés tanúsítja egy olyan szakmai csoport tiszteletét és elismerését, amely gyakran nehéz körülmények között működik, mint például a [OTS.AT] (https://www.ots.at/presseaus-sung/OTS_20250422_OTS0068/SCHUMANNWINGEREPINEPFLEGEKRAEFTE-WERBEITSVERUNG-T.

Mostantól kezdve a jogszabályok elismerik az ápolás rendkívüli kihívásait. A jövőben az ápolószemélyzet nyugdíjba vonulhat, ha legalább 45 éves biztosításuk van, és az elmúlt 20 évben nehéz munkával dolgoztak. A nehéz munka kritériumainak objektív nézete szintén bevezetésre kerül, amely magában foglalja a pszichológiai stresszt és a többszörös terhelést. Ez különösen releváns, mivel a nővér gyakran szabálytalan szolgáltatásokat és stresszes éjszakai munkát végez, miközben a pszichológiai válságokban is gondoskodnak az emberekről, mint az [Alsó-Ausztria Munkavállalók Kamara kamrájának kamarájának] (https://noe.fernkammer.at/interesenstiveTung/arbeitsoSoSoSoDes/gesundes-_dflege-_betreufenberufen.

Javított feltételek az ápolói személyzet számára

Ez a döntés egzisztenciális jelentőséggel bír az ápolók számára a -60 -as évek közepén. A felismerés hosszú, meghatározott mértékű mértéke valósággá válik, ha a nehéz munka felismerésének feltételeit adaptálja a valósághoz. Ezenkívül javítani kell az elismerést annak érdekében, hogy megfeleljen annak a felelősségnek, amelyet ez a szakmai csoport viseli, mivel az az emberek egészségéért és életéért felelős.

Az általános nyugdíjjogi törvényben szereplő jelenlegi rendeletek, amelyeket a nehéz munkaidővel összeállítottak, a [DRDA.AT] elemzésével (https://www.drda.at/a/38_8/19-die-d-ben-d-schwerbeit-bei-bespfgegeberufen), ezt Ez az egyenlőtlenség várhatóan csökkenti az új szabályozást. A szövetségi kormány célja az ápolószemélyzet munkakörülményeinek javítása, különösen a munkaidő, az üzemi beosztás és a személyzet mentességének célzott változásai révén az ápolói szakma vonzóbbá tétele érdekében.

Ápolási tapasztalat a nehéz munka felismerése érdekében

Hasonló összefüggésben bírósági döntéseket hoznak a felügyelők nehéz munkaidőjéről. A bírósági ítéletekben megvitatott ügy azt mutatja, hogy a súlyos betegekért vagy a magas gondozási igényű személyekért felelős speciális felügyelők potenciálisan jogosultak súlyos munkaidőre. A Legfelsõbb Bíróság határozata egyértelművé tette, hogy az ápolás intenzitása és a pszichológiai stressz típusa kulcsfontosságúak annak érdekében, hogy egy nehéz munkaként elismertek -e. Ez nemcsak az orvosi szakmákat érinti, hanem a műhelyek felügyelői munkáját is, amint azt egy példában magyarázzuk.

A jelenleg végrehajtott jogi változások nemcsak az elismerés felé irányuló lépés, hanem alapvető reform is a munkakörülmények és az ápolók elismerésének javítása érdekében. Ez a kezdeményezés a hosszú távú igények és a társadalom széles körű támogatásának eredménye, amely most gyümölcsöt hordoz.