Palmers i krise: 515 ansatte venter på lønn!
Palmers begjærer seg konkurs. Det blir ingen permitteringer for 515 ansatte foreløpig mens selskapet ser etter investorer.
Palmers i krise: 515 ansatte venter på lønn!
Undertøysforhandleren Palmers begjærte seg konkurs torsdag. Dette får vidtrekkende konsekvenser for de 515 ansatte i dagens 113 filialer, som ikke har fått lønn siden januar. Selskapet annonserte at det foreløpig ikke vil stenge flere filialer enn de 20 som allerede er annonsert. Det er heller ingen planer om permitteringer, selv om permitteringer allerede var registrert hos Arbeidsformidlingen (AMS) som et føre-var-tiltak i begynnelsen av måneden. De utestående lønningene bør utbetales i ukene som kommer, som Gerhard Weinhofer fra Creditreform understreket. "I Østerrike tar dette ikke måneder, men uker," forklarte han, og la til at ansatte snart vil bli bedre informert, ettersom det allerede har vært gjennomført bedriftsmøter for å informere arbeidsstyrken om den nåværende situasjonen.
Investorsøk og restruktureringsplan
Å finne investorer er avgjørende for Palmers fremtid. Hvordan suedtirolnews.it rapportert at selskapet tar sikte på en restruktureringsprosess på eget ansvar, noe som ble nødvendig fordi nødvendig kapitaltilførsel ikke ble foretatt i tide. Det går allerede rykter om potensielle investorer fra Tyrkia og Kina. Dette ble også fremhevet av Weinhofer, som indikerte at ytterligere detaljer vil bli presentert på neste kreditormøte i begynnelsen av mars. Selskapets gjeld ble oppgitt i konkursbegjæringen til 51 millioner euro, mens eiendelene beløp seg til 11,5 millioner euro. Tar man med den sikrede utestående gjelden, utgjør dette cirka 69 millioner euro.
Insolvensen har også innvirkning på finansieringen, ettersom et lån på 14,4 millioner euro, som er 90 prosent sikret av COVID-19 Financing Agency of the Federal GmbH (COFAG), ikke regnes med blant de sikrede utestående gjeldene. I dette tilfellet fungerer Austria Wirtschaftsservice (AWS) som insolvenskreditor. Palmers håper på en rask løsning for å sikre de gjenværende butikkene og dermed arbeidsplasser, mens ledelsen forventes å jobbe tett med omstillingsleder Maria-Christina Nau.