Ženy v okrese Perg: Mezera příjmů zůstává alarmující

Ženy v okrese Perg: Mezera příjmů zůstává alarmující

V okrese Perg ukazuje alarmující obrázek z hlediska rozdílů v příjmech mezi muži a ženami. Podle Komory práce (AK) vydělaly ženy v první polovině roku 2024 průměrně 2 097 EUR za měsíc. To znamená, že jsou téměř 40 procent pod příjmem svých mužských kolegů v regionu.

Ústředním důvodem pro tento vývoj jsou vysoké podíly pracovních míst v části a nedostatečná péče o péči o děti. I při plném čase vydělávají ženy průměr o čtvrt méně než muži. Hospodářská nevýhoda se proto více zaměřuje.

Část -time je standardem pro mnoho žen

Celkem má pouze 40,2 procenta zaměstnankyň v okrese Perg plné práce. To znamená, že šest z deseti žen pracuje v části. Střední mzda pro pracovníky je 1 827 EUR, zatímco zaměstnankyně přicházejí na 2 296 EUR. Tyto střední hodnoty jsou reprezentativní pro rozdíly v zásluhách.

Současný vývoj je obzvláště znepokojivý, protože den rovných odměn klesl 1. října tohoto roku, což znamená, že ženy plného času pracují statisticky „zdarma“ od tohoto data. V Horní Rakousku, okres Perg, spolu s Vorarlbergem

požadavky na rovnost a lepší podmínky

Andreas Stangl, prezident práce Komory, zdůrazňuje, že rozdíly v příjmech lze částečně vysvětlit pouze úrovní vzdělávání. Je naléhavě nutné, aby ženy dostaly stejné příležitosti jako muži. Ústřední požadavky jsou komplexní rozšíření péče o děti a rovnost v mezd a ve stáří. Prezident AK také požaduje faktor přeceňování pro příspěvky do důchodů tak, aby nevýhody v profesionálním světě nebyly převedeny na ustanovení o odchodu do důchodu.

Pro přesnější vhled do současné situace se odkazuje na monitor žen AK, který poskytuje komplexní informace o příjmové situaci. Further details can on www.tips.at lze číst