Jaunas sievietes pārtrauc barjeras: HTL mentoringa programma Grieskirchen
Jaunas sievietes pārtrauc barjeras: HTL mentoringa programma Grieskirchen
Augšaustrijā 51 jaunas sievietes nesen veiksmīgi pabeidza Mentoringa programmu HTL studentiem, ieskaitot četrus HTL Grieskirchen absolventus. Svinīgas darbības ietvaros viņi saņēma sertifikātus, kuri novērtē viņu apņemšanos un progresu. Šīs programmas, kas tika uzsākta 2015. gadā, mērķis ir samazināt dzimumu gaismu tehniskajās profesijās un bruģēt ceļu uz tehnoloģijām.
Mentoringa programma tagad ir sagatavojusi vairāk nekā 350 dalībniekus. Tam vajadzētu palīdzēt meitenēm samazināt kavējumus un piedāvāt tām perspektīvu aizraujošai un nākotnes profesionālai jomai. Šādas programmas nozīmi uzsver arī Kristīne Haberlandere, gubernatora vietniece un sieviešu virsniece. Viņa uzsver, ka gan skolēni, gan ekonomika Austrijā gūst labumu no motivētiem un kvalificētiem jauniešiem.
Sieviešu talantu nozīme tehnoloģijā
Ģertrūde Schatzdorfer-Wölfel, Schatzdorfer ierīču būvniecības rīkotājdirektors ZIPF, runāja par pamatlomu svētku laikā, ko sievietes spēlē tehniskajās profesijās. Viņa uzsvēra steidzamību, lai saglabātu meitenes tehnoloģijā un sauca dažādus pasākumus, kurus var veikt, lai to iespējotu. Pieaugot sieviešu talantu skaitam, dažādība tiek veicināta arī tehniskajās komandās, kas var izraisīt novatoriskākus risinājumus.
Programmas dalībniekiem bija iespēja piedalīties vairākos tehniskos semināros Johannes Keplera Lincas universitātē, kuru organizēja Marianne Littringer. Šie darbnīcas ļāva jaunajiem tehniķiem izpētīt dažādas dabaszinātņu un tehnoloģiju jomas un gūt ieskatu tehniskā grāda iespējas. Šāda praktiska pieredze ir būtiska, lai nodotu ne tikai speciālistiskās zināšanas, bet arī pašpārliecinātību apgabalā, kurā bieži dominē vīrieši.
Ja vēlaties uzzināt vairāk par HTL studentu mentoringa programmu, jūs varat atrast vairāk informācijas par
Kommentare (0)