Voith Hydro protege empregos: a produção parcial permanece em Heidenheim

Voith Hydro protege empregos: a produção parcial permanece em Heidenheim

Em uma virada importante para o engenheiro mecânico Voith Hydro, há um acordo sobre o futuro do local Heidenheim An Der Brenz. A empresa anunciou originalmente em Spring para querer mover partes de sua produção para St. Pölten, na Áustria, o que ameaçou potencialmente os empregos de cerca de 70 funcionários. Mas depois de longas negociações com o Conselho de Obras, o All -Clear agora pode ser dado - mais da metade dos empregos permanece em Heidenheim.

A história do grupo Voith remonta a 1867, e o grande salão de turbinas em Heidenheim é uma parte icônica do local há quase 100 anos. Um porta -voz da IG Metall Heidenheim, Tobias Bucher, comentou positivamente sobre o acordo e explicou: "Abaixamos uma mudança radical na produção". No entanto, a produção de plantas hidrelétricas é deslocada para St. Pölten conforme o planejado, o que continua sendo uma certa incerteza para a força de trabalho.

Visão geral do contrato

O acordo entre Voith Hydro e o Conselho de Obras estipula que a produção em Heidenheim é parcialmente preservada. De acordo com o IG Metall, mais da metade dos 70 empregos em Heidenheim deve ser garantido, enquanto a realocação para St. Pölten é realizada. Isso é feito no contexto de um compromisso que inclui ajustes dolorosos para a empresa e para os funcionários.

A empresa Voith é um grupo de tecnologia internacional que trabalha em vários setores, incluindo engenharia mecânica, geração de energia e indústria de papel e automotivo. A localização regular em Heidenheim continuará sendo uma parte importante da empresa, especialmente porque o negócio de serviços também permanece lá.

Com o contrato, que é inicialmente válido até o final de setembro de 2025, ambos os lados, tanto o grupo quanto o METALL, querem garantir o futuro dos locais de Heidenheim e St. Pölten. Os funcionários em questão devem ser feitos ofertas alternativas de emprego dentro do grupo. Esse alívio ocorre após uma luta intensiva para garantir empregos, o que enfatizou significativamente a força de trabalho.

No geral, o desenvolvimento atual mostra que grandes empresas como a Voith Hydro precisam lidar com o desafio de alinhar estrategicamente seus locais de produção, enquanto, ao mesmo tempo, levando em consideração as necessidades de seus funcionários. O acordo é um exemplo da complexidade e dinâmica, que geralmente estão associadas a realocações e reestruturação. Detalhes sobre este incidente ainda são escasos, mas Que os funcionários de Voith Hydro há muito lutam por receber seus empregos em Heidenheim.