Hvor meget tjener borgmester i lavere Østrig? En oversigt

Hvor meget tjener borgmester i lavere Østrig? En oversigt

I Nedre Østrig tjener den politiske elite, i det mindste på samfundsniveau, ganske godt. Borgmesterens løn varierer betydeligt, afhængigt af størrelsen på samfundet, som de repræsenterer. Dette skyldes delvis landets krav, delvis på grund af den respektive befolkning.

Lønnens spændvidde er i øjeblikket mellem 3.898,88 euro og 9.855,49 euro brutto pr. Måned , hvilket gør indkomsten meget alsidig. Disse tal kommer fra den nedre østrigske forretningspressetjeneste, der bruger dataene fra den østrigske forening.

lønnnøgle efter befolkning

• Disse store byer inkluderer også:
• Krems
• Baden
• Mödling
• Amstetten

I de underordnede kategorier falder lønningerne markant: borgmester i samfund med en befolkning fra 5.001 til 10.000 indbyggere 6.606.43 euro , mens mindre samfund som dem med 1.001 til 2.500 indbyggere kun har ret til 4.548.69 euros . I de mindste samfund med færre end 1.000 indbyggere

viceborgmester og deres referencer

Et andet punkt i lønningsskalaen er viceborgmesteren. Dit vederlag afhænger af borgmesters respektive lønninger. Den første borgmester modtager 50 procent , den anden 40 procent og den tredje borgmester 35 procent af borgmesteren.

Generelt kan man sige, at borgmestrene i Nedre Østrig ikke kun bærer ansvar, men også er godt betalt for deres service. De øverste politiske sind viser, at politisk engagement også lønner sig monetær, det faktum, at kun en håndfuld samfund når den maksimale grænse, intet ubetydeligt aspekt.

Den øvre løngrænse understreger det behov, som borgmestre i større byer skal betales i overensstemmelse hermed for deres mere omfattende opgaver og det højere ansvar. Dette er stadig et interessant emne, der ikke kun afspejler de politiske strukturer, men også opmærksomhed om de offentlige løn og sociale forventninger fra lokale politikere. Du kan finde mere om lønningerne i de nedre østrigske samfund .sidebar { width: 300px; min-width:300px; position: sticky; top: 0; align-self: flex-start; } .contentwrapper { display: flex ; gap: 20px; overflow-wrap: anywhere; } @media (max-width:768px){ .contentwrapper { flex-direction: column; } .sidebar{display:none;} } .sidebar_sharing { display: flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .95rem; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color:#333; display: inline-flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a:hover { background-color: #333; color:#fff; } .sidebar_box { padding: 15px; margin-bottom: 20px; box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1); border-radius: 5px; margin-top: 20px; } a.social__item { color: black; } .translate-dropdown { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color: #333; margin-bottom: 8px; } .translate-dropdown { position: relative; display: inline-flex; align-items: center; width: 100%; justify-content: space-between; height: 36px; } .translate-dropdown label { margin-right: 10px; color: #000; font-size: .95rem; } .article-meta { gap:0 !important; } .author-label, .modified-label, .published-label, modified-label { font-weight: 300 !important; } .date_autor_sidebar { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } .sidebar_autor { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff; padding: 0px 5px; font-size: .95rem; } time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time { margin-top: 2px; color:#000; font-style:normal; font-size:.95rem; } .sidebar_updated_time { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } time.sidebar_updated_time_inner { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff;; padding: 2px 6px; } .translate-dropdown .translate { color: #fff; !important; background-color: #333; } .translate-dropdown .translate:hover { color: #fff; !important; background-color: #b20e10 !important; } .share-button svg, .translate-dropdown .translate svg { fill: #fff; } span.modified-label { margin-top: 2px; color: #000; font-size: .95rem; font-weight: normal !important; } .ad_sidebar{ padding:0; border: none; } .ad_leaderboard { margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; } .pdf_sidebar:hover { background: #b20e10; } span.sidebar_time { font-size: .95rem; margin-top: 3px; color: #000; } table.wp-block-table { white-space: normal; } input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;} .comments { margin-top: 30px; } .comments ul { list-style: none; padding: 0; } .comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; } .comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;} .comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; } .comment-form button:hover { background: #b20e10; }