Uppskattning i utbildningen: Så här ska administrationen omformeras!
Uppskattning i utbildningen: Så här ska administrationen omformeras!
Under de kommande fem åren finns det betydande förändringar i området för federala skolor, och Robert Kuglers team, som framträder som en toppkandidat, har formulerat tydliga krav. Det betonades att pedagogik behöver mer administrativt stöd för att kunna koncentrera sig på de väsentliga uppgifterna, nämligen lektioner.
En central oro är skapandet av en positioneringspool. Detta bör gå in i tider med höga pensionsvågor och i händelse av långsiktiga fel. Robert Kugler och hans team kräver en snabb planering för att säkerställa överföring av kunskap. Oro för den framtida administrationen blir allt högre.
Viktiga problem för bättre arbetsvillkor
Uppdateringen av arbetsbeskrivningar i den administrativa tjänsten är ett annat krav. Enligt Kugler uppfyller de befintliga beskrivningarna inte längre moderna krav. Vidare krävs en omvärdering och klassificering av jobb i det administrativa området.
En annan aspekt avser skapandet av samtida arbetsmodeller som gör det möjligt för anställda i alla åldrar att förbli på jobbet fram till pension. Särskild uppmärksamhet påpekas på bristen på partiella pensionsmodeller, vilket skulle möjliggöra en mer flexibel design av arbetstid.
"Uppskattning måste inte bara vara ett nyckelord, det måste levas aktivt," sade Kugler. Verklig uppskattning kunde inte bara optimera ledarskapens beteende utan också för att främja samarbete. Det är avgörande för Kugler att arbetsetiken ökas och försämringar av hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och hälso- och sjukvårdssätt.
Det ärdessa fyra prioriteringar som Göd FCG vill kraftfullt kräva under ledning av Robert Kugler under de kommande åren. Tillvägagångssättet är tydligt: genom riktade åtgärder bör inte bara villkoren för de anställda förbättras, utan också skapa ett uppskattande klimat som i slutändan gynnar alla inblandade.
För mer information om Robert Kugler-planer och krav är detaljerad information på >>>>>>> www.meinbezirk.at Tillgänglig.
Kommentare (0)