Uvažavanje u obrazovanju: Ovako treba redizajnirati administraciju!

Uvažavanje u obrazovanju: Ovako treba redizajnirati administraciju!

Tijekom sljedećih pet godina postoje značajne promjene u području saveznih škola, a tim Roberta Kuglera, koji se pojavljuje kao najbolji kandidat, formulirao je jasne zahtjeve. Naglašeno je da pedagogiji treba veću administrativnu potporu kako bi se mogla usredotočiti na bitne zadatke, naime lekcije.

Središnja briga je stvaranje pozicijskog bazena. To bi trebalo stupiti u vrijeme visokih umirovljenih valova i u slučaju dugoročnih kvarova. Robert Kugler i njegov tim pozivaju na pravovremeno planiranje kako bi osigurali prijenos znanja. Zabrinutost za buduću upravu postaje sve glasnija.

Važne brige za bolje radne uvjete

Ažuriranje opisa poslova u administrativnoj službi je još jedan zahtjev. Prema Kugleru, postojeći opisi više ne ispunjavaju moderne zahtjeve. Nadalje, potrebna je ponovna procjena i klasifikacija radnih mjesta u administrativnom području.

Drugi se aspekt odnosi na stvaranje modela suvremenog rada koji omogućuju zaposlenicima svih dobnih skupina da ostanu na poslu do odlaska u mirovinu. Posebna pažnja ukazuje na nedostatak djelomičnih mirovinskih modela, što bi omogućilo fleksibilniji dizajn radnog vremena.

"Uvažavanje ne mora biti samo ključna riječ, već se mora aktivno živjeti", rekao je Kugler. Stvarno uvažavanje ne može samo optimizirati ponašanje vodstva, već i za promicanje suradnje. Za Kuglera je ključno da se radna etika povećava, a zdravstvena oštećenja smanjuju mentalnu i fizičku prirodu.

ova četiri prioriteta Göd FCG želi energično zahtijevati pod vodstvom Roberta Kuglera u narednim godinama. Pristup je jasan: ciljanim mjerama ne samo da bi se uvjeti za zaposlenike trebali poboljšati, već i stvoriti cijenjenu klimu koja u konačnici koristi svima koji su uključeni.

Za više informacija o planovima i zahtjevima Roberta Kuglera, detaljne informacije su na Dostupno.