Erich Huber-Günsthofer: تحديات جديدة في شتاين غير

Erich Huber-Günsthofer: تحديات جديدة في شتاين غير

في عالم القضاء ، كل تحد جديد هو علامة على الالتزام والشعور بالمسؤولية. قرر إريك هوبر غونستهوفير ، وهو القضاء ذي الخبرة في أكثر من 35 عامًا ، تولي إدارة شتاين جدل شتاكل ، على الرغم من أنه في السن عندما يتقاعد الكثيرون بالفعل. وقال بتفاؤل حول منصبه الجديد "التحدي اجتذبني".

Huber-Günsthofer يجلب أفقًا شاملاً من الخبرة التي نمت بالفعل في الأمم المتحدة ومختلف الخصوصية في النمسا. بدأت حياته المهنية في Mautern في عام 1982 قبل دخولها جوزيفستادت في عام 1989. وعمل فيما بعد نائب رئيس في سانت بوليتن ، تليها مسؤوليات في وزارة الأمن والبناء ، حيث كان على دراية بالعمليات في جميع المؤسسات. في الآونة الأخيرة كان رئيس جا سانت بوليتن.

نظرة ثاقبة على شتاين

الآن يواجه Huber-Günsthofer المهمة المسؤولة المتمثلة في الاعتناء بأكثر من 800 سجين وأكثر من 420 موظفًا. يخطط لأخذ 60 يومًا في البداية لاكتساب انطباع مفصل عن الظروف المحلية مع الموظفين. ينصب التركيز هنا على تحسين ورش العمل والتحدي المتمثل في العثور على ما يكفي من الموظفين المؤهلين. ومع ذلك ، لا يمكن ملاحظة هذه المشكلات في الحجر فحسب ، بل تمثل موضوعًا عامًا في الخدمة القضائية.

يتحدث السلم الجديد عن المعنى وراء الأرقام ويؤكد: "في كل مكان يقف الناس وراء الأرقام. عليك أن تحاول تحقيق أفضل ما يمكن للجميع." يتم احتلال جميع عناصر التخطيط تقريبًا في القضاء ، ولكن لا يزال هناك بعض الزملاء في التدريب. Huber-Günsthofer متفائل بشأن تدابير التوظيف المستمرة ويؤمن بتطور إيجابي في المستقبل القريب.

يبقى أن نرى كيف ستكون الأسابيع القليلة الأولى تحت قيادته وما هي التغييرات التي تنشأ في قضاء شتاين. وفقًا لـ Huber-Günsthofer ، فهو واثق من أن التعامل المتمرس للموظفين والركاب سيكون أساسًا لبداية ناجحة. يمكنك العثور على المزيد حول هذا الموضوع في المقالة من قبل .sidebar { width: 300px; min-width:300px; position: sticky; top: 0; align-self: flex-start; } .contentwrapper { display: flex ; gap: 20px; overflow-wrap: anywhere; } @media (max-width:768px){ .contentwrapper { flex-direction: column; } .sidebar{display:none;} } .sidebar_sharing { display: flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .95rem; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color:#333; display: inline-flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a:hover { background-color: #333; color:#fff; } .sidebar_box { padding: 15px; margin-bottom: 20px; box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1); border-radius: 5px; margin-top: 20px; } a.social__item { color: black; } .translate-dropdown { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color: #333; margin-bottom: 8px; } .translate-dropdown { position: relative; display: inline-flex; align-items: center; width: 100%; justify-content: space-between; height: 36px; } .translate-dropdown label { margin-right: 10px; color: #000; font-size: .95rem; } .article-meta { gap:0 !important; } .author-label, .modified-label, .published-label, modified-label { font-weight: 300 !important; } .date_autor_sidebar { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } .sidebar_autor { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff; padding: 0px 5px; font-size: .95rem; } time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time { margin-top: 2px; color:#000; font-style:normal; font-size:.95rem; } .sidebar_updated_time { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } time.sidebar_updated_time_inner { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff;; padding: 2px 6px; } .translate-dropdown .translate { color: #fff; !important; background-color: #333; } .translate-dropdown .translate:hover { color: #fff; !important; background-color: #b20e10 !important; } .share-button svg, .translate-dropdown .translate svg { fill: #fff; } span.modified-label { margin-top: 2px; color: #000; font-size: .95rem; font-weight: normal !important; } .ad_sidebar{ padding:0; border: none; } .ad_leaderboard { margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; } .pdf_sidebar:hover { background: #b20e10; } span.sidebar_time { font-size: .95rem; margin-top: 3px; color: #000; } table.wp-block-table { white-space: normal; } input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;} .comments { margin-top: 30px; } .comments ul { list-style: none; padding: 0; } .comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; } .comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;} .comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; } .comment-form button:hover { background: #b20e10; }

Kommentare (0)