Майка съди банка след прекратяване: трагична съдба на дъщеря!

Майка съди банка след прекратяване: трагична съдба на дъщеря!

Тери Естеп, бивш служител на Huntington Bank, е в центъра на шумна съдебна битка, която поставя на изпитание трудовото законодателство на Америка. След почти 30 години лоялна служба, 55-годишната жена беше уволнена, докато се грижеше за тежко болната си дъщеря Саманта. Тя страдаше от агресивна форма на рак на гърдата и за да бъде до нея, Естеп бе поискал цялата й почивка и след това четири седмици неплатен отпуск съгласно Закона за семейния медицински отпуск (FMLA). Въпреки това Huntington Bank не показа милост, когато поиска удължаване на отпуската си, като я прекрати "всеки вторник" без ясно обяснение, както Естеп й каза bankingdive.com докладвани.

Емоционалната трагедия ескалира още повече, когато Естеп трябваше да се справи със загубата на дъщеря си само седмица и половина след освобождаването ѝ. В иска си тя твърди, че прекратяването й е пряко свързано с правото й на отпуск по семейни причини. „Това беше най-лошият ден в живота ми и бях наказан, че исках да бъда до дъщеря си“, обясни Естеп. В съдебния си иск тя обвинява банката в нарушаване на разпоредбите на FMLA и изисква изясняване на обстоятелствата около нейното прекратяване. Според нейния адвокат нейното кадрово досие е постоянно положително през годините, без доказателства за проблеми с представянето, което прави внезапното уволнение още по-фрапантно krone.at докладвани.

Huntington Bank отговори предпазливо на обвиненията в изявление, като подчерта, че решението за уволнение е взето независимо от законопроекта FMLA. Това развитие не само разстрои живота на Естеп, но също повдига въпроси относно практиките на компаниите, предназначени да осигурят защита на работниците, които трябва да се грижат за болни роднини. „Бяхме натъжени от смъртта на дъщеря ви и изразяваме нашите съболезнования“, каза говорител на банката, докато Естеп настоява, че истината ще излезе наяве и подобни инциденти ще бъдат предотвратени в бъдеще.