Sjuk på semester? Så här säkrar du dina semesterdagar!

Sjuk på semester? Så här säkrar du dina semesterdagar!

Vorarlberg, Österreich - På semestern blir många oväntat sjuka, vilket kan leda till problem med de redan utvalda semesterdagarna. Sjukdomsrelaterade avbrott i semestern är emellertid möjliga under vissa förhållanden. Enligt vol.at , sjukdomarna har att hålla längre än tre kalenderdagar och inte vara delberibert eller grross eller grross. Dessutom krävs en snabb rapportering av sjukdomen till arbetsgivaren, som måste äga rum den tredje dagen senast.

Dessutom måste en bekräftelse av sjukfrånvaro presenteras när man går in i tjänsten. De dagar då arbetstagaren är sjuk betraktas inte som en begagnad semester. Det är dock slående att semestern inte förlängs trots ett avbrott; Anställda måste dyka upp efter slutet av semestern eller efter återhämtning för att arbeta.

sjukdom utomlands

Om en sjukdom inträffar utomlands krävs vissa ytterligare steg. Förutom det medicinska intyget är officiell bekräftelse också nödvändig i många fall, såvida inte behandlingen ägde rum på ett offentligt sjukhus. Dessutom är användningen av det europeiska sjukförsäkringskortet (EKVK) viktigt i många europeiska länder eftersom det fungerar som ett bevis på medicinska behandlingar. I länder som Bosnia, Serbien och Montenegro måste EKVK bytas mot ett behandlingscertifikat, medan det inte gäller i Turkiet och ett barnomsorg krävs av sjukförsäkringsbolaget.

För vistelser utanför Europa omfattas behandlingen vanligtvis inte av lagstadgad sjukförsäkring (GKV). Utländsk sjukförsäkring erbjuder skydd här eftersom den stänger GKV -leveransgapet och bevarar från höga kostnader, både inom och utanför Europa. check24 betonar att sådan försäkring ofta kan tas ut för mindre än 15 euro, vilket är attraktivt för singlar, par och familjer.

återbetalningar och information för anställda

drabbade arbetare som blir sjuka på semester har andra rättigheter för skydd. Om du använder behandling krävs en detaljerad faktura som utför alla nödvändiga tjänster. Helst bör denna faktura skrivas på tyska eller engelska och skickas tillsammans med betalningskvitton och bankuppgifter till sjukförsäkringsbolaget för att få återbetalning.

arbetare som utvecklas under sin semester kan kompensera för sin semester, förutsatt att de visar sin sjukdom genom ett medicinskt intyg. Enligt Haufe räknas sedan inte till den årliga semestern. Reglerna för semesteranspråk har nyligen anpassats till kraven från Europeiska domstolen, vilket innebär att sjukdomsrelaterade dagar inte räknas till semesterrätten och att de inte bevaras upp till 15 månader efter slutet av semesteråret.