60 000 töötaja palgatõusu: palgad suurenevad kuni 115 euro võrra!
60 000 töötaja palgatõusu: palgad suurenevad kuni 115 euro võrra!
Elektri- ja elektroonikatööstuse kollektiivne leping otsustati reede õhtul pärast intensiivseid läbirääkimisi. See kraad mõjutab umbes 60 000 töötajat ja järgib pikimaid kollektiivlepingu läbirääkimisi, mis kestsid üksteist nädalat. Selle tulemuseks on palkade kasv, mida nii tööandjad kui ka töötajad peavad rahuldavaks. Tööandjad ja töötajad nõustusid tegelike palkade suurendamiseks 2,75 protsenti, kaanega 115 eurot. Selle tulemuseks on tööstuse töötajate keskmine kasv 2,15 protsenti, näiteks [OE24] (https://www.oe24.at/businesslive/haltersterhung-gahn-zahn-zehnfahn-oesterreicher- Mehren-mehr-meiiten/636431852).Lisaks suurenevad palgad ja palgad 3 protsenti, sealhulgas praktikapalgad. Teise ja kolmanda kihi toetused suurenevad ka 3 protsenti. Lisaks kogutakse läbisõiduraha 50 sendini, kusjuures see jääb 15 000 kilomeetri kaugusele 0,47 senti. Eriti oluline on majanduslikult nõrkade ettevõtete määrus, mis võib vähendada palgatõusu pikas perspektiivis 50 protsendini praegusest suurenemisest. Ülejäänud 50 protsenti saab kompenseerida ühe maksena või vaba aja jooksul, vaba aja veetmise võimalust pikendatakse 2030. aastaks.
Läbirääkimiste taust
Läbirääkimised kujundasid suured vastandid. Algselt pakkusid tööandjad palgatõusu maksimaalselt 1,5 protsenti, mis ei vastanud inflatsioonimäärale 2,76 protsenti. Seetõttu nõudsid Pro-GA ja GPA ametiühingud olulist kasvu, eriti madalaima sissetulekuga rühmade jaoks. GPA Liidu läbirääkija Eva Scherz kommenteeris tööandjate esialgset pakkumist kui tõsist provokatsiooni. Sellegipoolest sõlmiti kokkulepe pärast ettevõtte koosolekuid ja streikide ohtu. Tööandjad tunnistasid lõpuks, et kasvavad elukallid nõuavad palgatõusu.
Elektri- ja elektroonikatööstus mängib Austria majanduses olulist rolli, hämmastava ekspordikvoot on umbes 84 protsenti. Aastal 2023 panustas tööstus Austria kogutoodangu koguväärtusele 4,4 protsenti. Hoolimata praegustest väljakutsetest, näiteks langusesisendite langusest ja ekspordi olulisest langusest, suutis tööstus Austrias kindlustada kokku 160 100 töökohta, mis moodustab 3,2 protsenti kogu tööhõivest. [GPA] teabe (https://www.gpa.at/kollective leping/Industrie/Elektro/2025/KV-Blechalektro-2025) teabe kohaselt on otseselt genereeritud brutoväärtus 2023. aastal 9,15 miljardit eurot.
vaata ette
Uut kollektiivlepingut on tagasiulatuvalt kohaldatud alates 1. maist 2025 ja selle tähtaeg on 12 kuud. Lisaks palgatõusule tähendab leping ka töötajatele inflatsioonihüvitist, millest on eriti madalad ja keskmise suurusega sissetulekugrupid. Uue lepingu kõige olulisemad üksikasjad on:
- Kollektiivsed palgad ja palgad: +3 protsenti
- Uus miinimumpalk: 2 478,76 eurot
- Tegelikud palgad: +2,75 protsenti, maksimaalselt 115 eurot
- praktikandid: +3 protsenti
- Toetus: +3 protsenti
- Reisikulud: +3 protsenti
- läbisõidutoetuse suurenemine
- vaba aja veetmise võimalus aastaks 2030 Leppis kokku
Läbirääkimistabeli mõlemad pooled ei näe mitte ainult saavutatud töötajate rahalist kasumit, vaid ka vajalikku kohandamisprotsessi, et olla võimeline turu väljakutsetega vastu võitlema. Seetõttu peetakse elektri- ja elektroonikatööstuse tulevikku positiivselt.
| Details | |
|---|---|
| Ort | Österreich |
| Quellen | |
Kommentare (0)