Zaměstnavatelé oslavují den práce: Jak podnikatelé zajišťují prosperitu!

In the context of the German labor market, Dr. Rainer Dulger, President of the employer, on the German employer day on October 22, 2024, the challenges with which companies are faced s Federální republikou Federální republiky. Podle průzkumu společnosti FORSA 52 % podnikatelů považuje ekonomický rámec nedostatečný, zatímco 29 % je dokonce hodnotí za špatné. Více než 80 % dotázaných společností se obává současného vývoje.

Dulger vyžaduje ekonomičtější prostředí k uvolnění ekonomických gigantů Německa. Zdůrazňuje, že problémy, jako je zvyšování nezaměstnanosti a rostoucí regulace, zatěžují ekonomiku. Nedostatek kvalifikovaných pracovníků ve významných odvětvích, jako je IT, inženýrství a péče, zvyšuje výzvy, zatímco míra nezaměstnanosti v Německu je v roce 2024 kolem 6 %.

Trh práce a jeho výzvy

Vztah mezi trhem práce a ekonomikou je pro moderní ekonomiky zásadní. Vysoká míra zaměstnanosti nejen podporuje spotřebu, ale také zajišťuje stabilní daňové příjmy. Údaje o vysoké nezaměstnanosti však ukazují, že ekonomická výkonnost je ohrožena. Zejména strukturální změny a demografické změny způsobují zlepšení nabídky pracovníků. wirtschaftscheck popisuje výzvy, které vycházejí z nejistých pracovních vztahů a potřebu integrovat starší pracovníky.

Programy pro zajištění kvalifikovaných pracovníků jsou stále důležitější, čímž společnosti musí zvýšit svou přitažlivost prostřednictvím flexibilních modelů pracovní doby a rodinné nabídky. „Zelené pracovní místa“ a transformace na udržitelnou ekonomiku také hrají ústřední roli v budoucnosti trhu práce. Minimální mzda byla v roce 2024 zvýšena na 12,41 EUR za hodinu na podporu spravedlivých pracovních podmínek.