تضع Linz معايير جديدة: تبحث شركة IT:U عن عقول ذات رؤية للمستقبل الرقمي!
تعمل تكنولوجيا المعلومات: U في لينز على توسيع مناصب الأستاذية لديها بعشرة مناصب جديدة في المجالات الرئيسية للتحول الرقمي، بدءًا من عام 2025.
تضع Linz معايير جديدة: تبحث شركة IT:U عن عقول ذات رؤية للمستقبل الرقمي!
خطوة مهمة في المشهد الأكاديمي في النمسا: أعلنت IT: U (جامعة التحول متعددة التخصصات في النمسا) عن دعوة لأساتذة جدد في خمسة مجالات رئيسية. ومع ما مجموعه عشر درجات أستاذية جديدة في تخصصات الابتكار الصناعي، وعلوم البيانات، والفنون والتكنولوجيا، والاقتصاد، والأمن السيبراني، تستجيب الجامعة للاندفاع الهائل المتمثل في 671 طلبًا من 70 دولة حول العالم. وهذا يتجاوز نجاح الأستاذية التأسيسية من العام السابق بنسبة مثيرة للإعجاب بلغت 67.5 بالمائة، كما توضح ستيفاني ليندستيدت، الرئيس المؤسس لـ IT:U. تعد هذه الزيادة في عدد المتقدمين علامة واضحة على الاهتمام بالأبحاث متعددة التخصصات في سياق التحول الرقمي ots.at.
وسيعمل الأساتذة الجدد في مجموعات بحثية تتناول الأسئلة الرئيسية للمستقبل، بما في ذلك التحول الرقمي، والآثار الاجتماعية لقوة البيانات والأمن السيبراني. وتؤكد ليندشتات أن النهج متعدد التخصصات أدى أيضًا إلى زيادة نسبة النساء بين المتقدمين - إلى 30 بالمائة، وهو ضعف العدد في الإعلان الأول. وشددت على أن "مستقبل التكنولوجيا يحتاج إلى النساء ليس فقط لتعزيز التنوع في العلوم، ولكن أيضًا لدمج المنظورات ذات الصلة بالجنسين في الحلول التقنية". نصائح.في يتم استكماله.
لجان التعيينات والخطط المستقبلية
وتنشغل الآن خمس لجان تعيين بدراسة الطلبات الواردة ودعوة المرشحين المناسبين لإجراء مقابلات الاختيار في شهري مايو ويونيو. ومن المتوقع أن يتم شغل مناصب الأستاذية الجديدة في أكتوبر 2025، مع بدء برنامج الماجستير الأول بعنوان "الحوسبة متعددة التخصصات" في نفس الوقت. ويمثل هذا تقدمًا كبيرًا لتكنولوجيا المعلومات: U، التي تواصل العمل لتحقيق هدفها المتمثل في العمل كمركز مبتكر للبحث والتدريس متعدد التخصصات وتحديد المسار لجيل جديد من العلماء.