قانون بلجيكا الجديد: ثورة للعاملين في الجنس!

قانون بلجيكا الجديد: ثورة للعاملين في الجنس!

Belgien - يكسر بلجيكا طرقًا جديدة في قانون العمل للعاملين في مجال الجنس بقانونها الرائد. في 1 كانون الأول (ديسمبر) 2024 ، دخل التغيير في القانون حيز التنفيذ الذي يمنح حقوق المشتغلين بالجنس الفريدة في هذا الشكل في جميع أنحاء العالم. ويشمل ذلك إجازة مرضية مدفوعة الأجر ، والإجازة الوالدية والمعاش القديم. هذا القانون الجديد لا يمكّن من الاعتراف رسميًا بالعامل الجنسي ، ولكنه يجلب أيضًا الحماية القانونية في شكل تأمين صحي وحماية قانونية ، لأنه Belgien-arbeitspunstellungen-fur-prostiste-ein-eanws

مع هذه الابتكارات القانونية ، تم إغلاق المنطقة الرمادية القانونية ، التي كانت تحكم سابقًا في بلجيكا فيما يتعلق بالعمل الجنسي. على الرغم من أن العمل الجنسي قد تم تجريمه منذ عام 2022 ، لم تكن هناك حقوق عمل أساسية. أصبحت هذه التغييرات ضرورية لأن العديد من المشتغلين بالجنس ، مثل صوفي الحامل ، يجب أن يعيشوا في مواقف مالية محفوفة بالمخاطر وحتى الآن لم يمكّنهم القانون من الانسحاب أثناء الحمل. كانت صوفي مسرورة: "هذه فرصة لنا للوجود كبشر". يجب أن يكون لدى أرباب العمل في هذا القطاع الآن "Leumund جيد" وتلبية المتطلبات المادية مثل أزرار الذعر في غرف العمل ، لذلك تقارير kosmo .

خطوة ثورية في قانون العمل

تجلب التغييرات في القانون في بلجيكا حقوق عمل واسعة للعاملين في مجال الجنس الذين يساويون الآن هذه المجموعة المهنية المهملة تقليديًا. يمكن أن يعمل هذا التشريع الجديد كنموذج للبلدان الأخرى التي لا تزال تتردد في ضمان حقوق المشتغلين بالجنس وتحديد المعايير القانونية. في بلجيكا ، لم يتم تعزيز حقوق المشتغلين بالجنس فحسب ، بل تم أيضًا تحسين ظروف عملهم. تتطلب القواعد الجديدة من أرباب العمل أن تلتزم بيئة العمل بمعايير الأمن والنظافة الصارمة ، مما يؤدي إلى بيئة أكثر أمانًا.

بشكل عام ، يمثل هذا التغيير في القانون تقدمًا كبيرًا في مكافحة التمييز وللحصول على بئر المشتغلين بالجنس في بلجيكا. يمكن أن يضع هذا التطور إشارة للاعتراف بحقوق المشتغلين بالجنس في جميع أنحاء الاتحاد الأوروبي.