Novac novih građana: Je li start -up financiranje za dugoročno nezaposleno?
Uvođenje financijskih poticaja za integriranje dugoročnog nezaposlenih na tržište rada nalazi se na dnevnom redu njemačke vlade. Kabinet planira "pokrenuti financiranje" kako bi motivirao poslodavce da zapošljavaju dugoročne nezaposlene i dovedu ih na stalne poslove.
Prema trenutnim informacijama iz Berlina, vlada planira ponuditi jednokratno plaćanje od 1000 eura od 1. siječnja 2025., što je više od godinu dana u zapošljavanju koje je podložno doprinosima socijalnog osiguranja. Ova je mjera zamišljena kao dio većeg paketa reforme, koji također uključuje stroža pravila za mjesta građana. Svatko tko odbije ponude za posao u budućnosti mora očekivati veće sankcije.
rasprava o regulaciji
"Financiranje start -up" uzrokovalo je neke rasprave u koaliciji za semafore. Federalni ministar ekonomije Robert Habeck branio je inicijativu, dok se različita mišljenja sudaraju unutar koalicijskih stranaka. Mjera se smatra važnom kako bi se dugoročni nezaposleni omogućili lakši ulazak na tržište rada, ali iznos premije je za raspravu.
Da bi se raspitalo o javnom mišljenju, pokrenuto je istraživanje u kojem se građani pitaju podržavaju li ideju o financiranju početka. Pitanja o prikladnosti premije 1000 eura i općoj smislenosti ove mjere su u prvom planu. Je li takva financijska potpora opravdana ili bi trebala učiniti bez premije? Istraživanje ne podiže reprezentativne tvrdnje, ali odražava koliko je ova tema važna za društvo.
Dok se još uvijek raspravlja o pitanju financijskih poticaja za dugoročne nezaposlene, ostaje da se vidi kako će se razviti mišljenja građana. Budućnost ove regulacije mogla bi biti presudna za to kako se integracija dugoročnih nezaposlenih promovira na njemačko tržište rada. Za detaljne podatke o ovoj temi,
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)