Uusien kansalaisten rahat: Onko aloitusrahoitus pitkän aikavälin työttömille?
Taloudellisten kannustimien käyttöönotto pitkäaikaisten työttömien integroimiseksi työmarkkinoille on Saksan hallituksen asialistalla. Kabinetti aikoo "aloittaa rahoituksen" motivoidakseen työnantajia palkkaamaan pitkän aikavälin työttömiä ja viemään heidät pysyviin työpaikkoihin.
Berliinin nykyisten tietojen mukaan hallitus aikoo tarjota yhden vuoden 1000 euron maksun 1. tammikuuta 2025, mikä on yli vuosi työllisessä sosiaaliturvamaksujen alaisena. Tämän toimenpiteen on tarkoitus olla osa laajempaa uudistuspakettia, joka sisältää myös tiukempia sääntöjä kansalaisten paikkoihin. Jokaisen, joka hylkää työpaikkojen tulevaisuudessa, on odotettava korkeampia pakotteita.
keskustelu asetuksesta
"Start -oP -rahoitus" on aiheuttanut joitain keskusteluja liikennevalojen koalitiossa. Liittovaltion talousministeri Robert Habeck puolusti aloitetta, kun taas eri mielipiteet törmäävät koalitiopuolueisiin. Toimenpide pidetään tärkeänä, jotta pitkäaikaiset työttömät voivat saada helpomman pääsyn työmarkkinoille, mutta palkkion määrä on keskustelua varten.
Yleisen mielipiteen tiedustelemiseksi käynnistettiin kysely, jossa kansalaisilta kysyttiin, tukevatko he ajatusta aloitusrahoituksesta. Kysymyksiä 1000 euron palkkion tarkoituksenmukaisuudesta ja tämän toimenpiteen yleisestä tarkoituksenmukaisuudesta ovat etualalla. Onko tällainen taloudellinen tuki perusteltu vai pitäisikö tehdä ilman palkkiota? Tutkimus ei nosta edustavia väitteitä, mutta se heijastaa, kuinka tärkeä aihe on yhteiskunnalle.
Vaikka kysymyksestä pitkän aikavälin työttömien taloudellisista kannustimista keskustellaan edelleen, on vielä nähtävissä, kuinka kansalaisten mielipiteet kehittyvät. Tämän sääntelyn tulevaisuus voi olla ratkaisevan tärkeä, kuinka pitkäaikaisen työttömän integrointia edistetään Saksan työmarkkinoille. Yksityiskohtaisia tietoja tästä aiheesta
.sidebar {
width: 300px;
min-width:300px;
position: sticky;
top: 0;
align-self: flex-start;
}
.contentwrapper {
display: flex ;
gap: 20px;
overflow-wrap: anywhere;
}
@media (max-width:768px){
.contentwrapper {
flex-direction: column;
}
.sidebar{display:none;}
}
.sidebar_sharing {
display: flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .95rem;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color:#333;
display: inline-flex;
justify-content: space-between;
}
.sidebar_sharing a:hover {
background-color: #333;
color:#fff;
}
.sidebar_box {
padding: 15px;
margin-bottom: 20px;
box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1);
border-radius: 5px;
margin-top: 20px;
}
a.social__item {
color: black;
}
.translate-dropdown {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
display: inline-block;
text-decoration: none;
color: #333;
margin-bottom: 8px;
}
.translate-dropdown {
position: relative;
display: inline-flex;
align-items: center;
width: 100%;
justify-content: space-between;
height: 36px;
}
.translate-dropdown label {
margin-right: 10px;
color: #000;
font-size: .95rem;
}
.article-meta {
gap:0 !important;
}
.author-label, .modified-label, .published-label, modified-label {
font-weight: 300 !important;
}
.date_autor_sidebar {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
.sidebar_autor {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;
padding: 0px 5px;
font-size: .95rem;
}
time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time {
margin-top: 2px;
color:#000;
font-style:normal;
font-size:.95rem;
}
.sidebar_updated_time {
background-color: #e6e6e6;
padding: 5px 10px;
margin: 0;
font-size: .8em;
transform: none;
border-radius: 5px;
text-decoration: none;
color: #333;
display: flex;
justify-content: space-between;
margin-bottom: 8px;
}
time.sidebar_updated_time_inner {
background: #333;
border-radius: 4px;
color: #fff;;
padding: 2px 6px;
}
.translate-dropdown .translate {
color: #fff; !important;
background-color: #333;
}
.translate-dropdown .translate:hover {
color: #fff; !important;
background-color: #b20e10 !important;
}
.share-button svg, .translate-dropdown .translate svg {
fill: #fff;
}
span.modified-label {
margin-top: 2px;
color: #000;
font-size: .95rem;
font-weight: normal !important;
}
.ad_sidebar{
padding:0;
border: none;
}
.ad_leaderboard {
margin-top: 10px;
margin-bottom: 10px;
}
.pdf_sidebar:hover {
background: #b20e10;
}
span.sidebar_time {
font-size: .95rem;
margin-top: 3px;
color: #000;
}
table.wp-block-table {
white-space: normal;
}
input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;}
.comments { margin-top: 30px; }
.comments ul { list-style: none; padding: 0; }
.comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; }
.comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; }
.comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;}
.comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; }
.comment-form button:hover { background: #b20e10; }
Kommentare (0)