最低工资测试：海关办公室Braunschweig发出了警报！

最低工资测试：海关办公室Braunschweig发出了警报！

Braunschweig, Deutschland - braunschweig（ot）

与未宣布的工作打击的非凡步骤发生在2024年10月17日，星期四。在这一天，在欧洲范围内的一项协调的欧洲竞选活动中进行了支票，该行业受到最低工资法的约束。该运动是由欧洲劳工局与联邦财政部和一般海关局合作组织的。该措施的目的是为成员国提供一个平台，以应对非法工作和最低工资的规避。

在Braunschweig的主要海关办公室，在Braunschweig，Göttingen和Hildesheim的三个地点提供74个紧急服务，参加了这一重要的特殊测试。这项密集的审查包括对来自各个地区的287名员工的调查，包括建筑行业，美食，美发和化妆品沙龙。还可以根据现有文件检查其他五个人。

首先结果和法律后果

海关人员继续在现场工作以检查业务文件。最初的调查结果导致提起了两项涉嫌非法逗留的刑事诉讼。此外，还提起了两项进一步的诉讼，以怀疑毅力和挪用工作。除了这些严重的指控外，已经启动了九项行政犯罪程序。这是七项违反《居住法》的行为，另外两项违反了最低工资法。

现在必须进一步检查51例案件的情况。这些检查清楚地表明了未申报工作的海关当局的严重性以及违反最低工资法的行为。

当前的最低工资和其他考试

Currently the statutory minimum wage is 12.41 euros per hour and is scheduled to increase to EUR 12.82 on January 1, 2025. In certain industries, special industrial wages also apply in detail on www.zoll.de

海关管理局不仅检查符合最低工资，还可以检查这些行业内的其他工作条件。这包括有关薪酬组件的规定，例如津贴，度假权利和雇主提供住宿的规定。

这项全面的检查反映了改善德国工作条件的强烈努力，并确保所有员工都获得法律要求的权利和服务。当前的程序为雇主和雇员都有机会清楚其义务和权利。