Westerstede: Minister spravodlivosti naliehavo požaduje viac zamestnancov na súde!

Westerstede: Minister spravodlivosti naliehavo požaduje viac zamestnancov na súde!

Westerstede, Deutschland - Pri strašidelnej návšteve okresného súdu Westerstede zažil minister Justice Kathrin Wahlmann alarmujúcu situáciu zamestnancov, ktorí sú tu blízko. „Je to pekné jedlo,“ ocenila, ale trvalý dojem sa vyznačoval preťažením a nepretržitou prácou. Zamestnanci sú nielen potrební, ale sú pod obrovským tlakom, pretože pracovné zaťaženie je neustále na hranici tolerantných

„Tu ľudia pracujú pre spravodlivosť, a to s tlakom na senzačných 110 percent v strednej službe!“ Vysvetlil Wahlmann. Sudcovia dokonca spolupracujú so 113 percentami a pracovníci právnej starostlivosti dosahujú neuveriteľnú sumu 118 percent. „Nemôže to ísť dobre!“ Varoval ministra, ktorý je fascinovaný pôsobivou motiváciou zamestnancov, ale nechce, aby boli zaťažení za svoje hranice.

Zavolajte na pomoc pre viac personálu

Riaditeľ okresného súdu Martin Staubwasser jasne vyjadril naliehavý dopyt po ďalších zamestnancoch. Neustály nadčas predstavuje riziko, že odhodlaní zamestnanci vážne ochoria. „Toto nie je krátky problém - teraz musíme niečo zmeniť!“ Povedal nahlas. Wahlmann sa priznal, že posilnenie odbornej prípravy pracovníkov v oblasti právnej starostlivosti s cieľom získať vysokú kvótu na výplatu a hnačky pod kontrolou, ale bude trvať, kým budú k dispozícii noví absolventi. „Je to dlhý proces,“ uvedomila si realisticky.

inovatívne jedlo s budúcou perspektívou

Návšteva však mala tiež pozitívne aspekty, pretože okresný súd Westerstede sa pri zavádzaní elektronických aktov v súdnictve považuje za modelový model. Wahlmann uviedol: „Tu sa považuje za inovatívne!“ Spoločnosť Westerstede sa aktívne podieľala na pilotovaní, a preto je na konci roku 2025 najlepším spôsobom, ako komplexne využívať výhody digitálnej transformácie. „Musí to byť - nenechame sa zastaviť!“ Povedal Staubwasser, ktorý sa pragmaticky pozerá na vývoj zameraný na budúcnosť. Ale bez dodatočnej podpory zostáva bremeno zamestnancov obrovským problémom, ktorý sa musí okamžite vyriešiť!