Westerstede: Ministro da Justiça exige urgentemente mais funcionários do tribunal!

Westerstede: Ministro da Justiça exige urgentemente mais funcionários do tribunal!

Westerstede, Deutschland - Em uma visita assustadora ao Tribunal Distrital de Westerstede, o ministro da Justiça Kathrin Wahlmann experimentou a situação alarmante dos funcionários de perto. "Este é um prato agradável", ela elogiou, mas a impressão duradoura foi caracterizada por sobrecarga e trabalho incessante. Os funcionários não são apenas necessários, mas estão sob enorme pressão, uma vez que a carga de trabalho está constantemente no limite do tolerável

"Aqui as pessoas trabalham por justiça, e isso com uma tensão em 110 % sensacionais em serviço médio!" Wahlmann explicou. Os juízes até trabalham com 113 % e os profissionais de assistência jurídica alcançam uma quantia incrível de 118 %. "Não pode ir bem!" Alertou o ministro, fascinado com a impressionante motivação dos funcionários, mas não quer que eles sejam sobrecarregados além de seus limites.

Ligue para obter ajuda para mais pessoal

O diretor do tribunal distrital Martin Staubwasser expressou claramente a demanda urgente por mais funcionários. A hora existente constante fornece o risco de que os funcionários comprometidos fiquem gravemente doentes. "Este não é um problema de curto prazo - temos que mudar algo agora!" Ele disse alto. Wahlmann confessou que o fortalecimento do treinamento dos trabalhadores de assistência jurídica para controlar a cota de alta desistência e diarréia, mas levará até que novos graduados estejam disponíveis. "Este é um processo longo", ela percebeu realisticamente.

Prato inovador com uma perspectiva futura

No entanto, a visita também teve aspectos positivos, porque o Tribunal Distrital de Westerstede é considerado um modelo ao introduzir os atos eletrônicos no judiciário. Wahlmann afirmou: "Aqui está pensado de forma inovadora!" Westerstede participou proativamente da pilotagem e, portanto, está da melhor maneira de usar as vantagens da transformação digital de maneira abrangente até o final de 2025. "Tem que ser - não nos deixamos ser interrompidos!" Disse Staubwasser, que está pragmaticamente olhando para o futuro desenvolvimento orientado para o futuro. Mas sem apoio adicional, o ônus dos funcionários continua sendo um enorme problema que deve ser resolvido imediatamente!

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OrtWesterstede, Deutschland

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