Coca-Cola планира да затвори обекти: 500 работни места са застрашени!

Coca-Cola планира да затвори обекти: 500 работни места са застрашени!

Coca-Cola, международният гигант за напитки, обяви, че ще затвори пет от локациите си в Германия през следващата година. Това решение засяга предимно големите градове, включително Кьолн, Ноймюнстер, Берлин-Хохеншонхаузен, Билефелд и Меминген. Очаква се мярката да струва над 500 работни места, което вече предизвиква безпокойство.

Компанията, отговорна за бутилирането, продажбата и дистрибуцията на своите продукти, е изправена пред силен конкурентен натиск. Според изявление на Coca-Cola Europacific Partners (CCEP), затварянето на производствените и логистичните локации има за цел да повиши ефективността в компанията и да отговори по-добре на промените в логистиката на напитките.

Подробности за закриване и загуба на работа

Общо 505 работни места ще бъдат съкратени, а 207 работни места ще бъдат преместени на други места. Интересното е, че ще бъдат разкрити и 78 нови работни места, което дава известна надежда на засегнатите служители. Управляващият директор за обслужване на клиенти и верига за доставки в CCEP, Тилман Ротхамер, коментира това и подчерта социалните и прозрачни аспекти, които са от голямо значение при прилагането на тези промени.

Затварянето първоначално засяга местоположението в Кьолн, което функционира като производствен и логистичен център. Другите засегнати места са чисто логистични операции. Във време, когато компаниите трябва да се адаптират, способността на Coca-Cola да поддържа конкурентна и ефективна производствена мрежа ще бъде от решаващо значение.

Coca-Cola Europacific Partners е, както самата компания заявява, най-големият производител на напитки в Германия, с около 6500 служители и общо 27 локации, включително 14 производствени съоръжения. Тези затваряния са част от по-голямата стратегия на компанията за по-добро позициониране в продължаващата конкурентна пазарна среда.

Работната сила ще бъде значително засегната от тези промени и остава да видим колко добре компанията ще се справи с предизвикателствата, свързани с това пренастройване. Отговорните лица от страна на компанията са се ангажирали да осигурят на засегнатите служители възможно най-добрата подкрепа. Важно е служителите и синдикатите да следят отблизо развитието и да се организират навреме.

Основата за тези промени е: можете да прочетете в статията от www.merkur.de. Това означава, че дискусията за бъдещето на работните места в индустрията за напитки ще набере скорост, тъй като много работници се чудят какво означават тези промени за техните работни места.

Ходът на Coca-Cola още веднъж показва как компаниите трябва да действат в динамична икономическа среда, за да останат конкурентоспособни, и въздействието, което има това върху служителите. Служителите в засегнатите градове, както и ръководството на компанията, са изправени пред труден момент, докато се подготвят за предстоящите промени.