Експлозия на заплатите в публичното право: негодувание за най -добрите печеливши!

Експлозия на заплатите в публичното право: негодувание за най -добрите печеливши!

Baden-Württemberg, Deutschland - Неотдавнашните корекции на заплатите предизвикаха усещане за обществено излъчване. В началото на годината NDR и SWR увеличиха заплатите на своите служители, които не са от TRARIFF, с 4,71 процента. По -нататъшно увеличение от 1,23 процента е планирано за 2026 г. Това увеличение на заплатата е свързано с поглъщането на последното заключение на тарифата, при което заплатите на нивото на управление обикновено не се регулират в сътрудничество. Критиците критикуват високите най -добри заплати при излъчването на обществени услуги. Директорът на SWR Kai Gniffke не получава увеличение на заплатата и остава на 392 530 евро. За разлика от това, директорът на NDR Йоахим Кнут се възползва от засиленото възнаграждение. Тази адаптация е оправдана като част от нова структура на заплатите чрез колективното споразумение, която не отговаря на всичко.

Критиката на увеличаването на заплатите е особено силна от кръгове, които поставят под въпрос необходимостта от радио такси. SWR и синдикатите постигнаха тарифно заключение в дълъг процес от единадесет месеца, придружен от стачки. Германската асоциация на журналистите (DJV) описва това заключение като сигнализация за други ARD институции, дори и да не се счита за "мечтания резултат". Тарифата се увеличава за служителите на SWR възлиза на общо около шест процента, разпределено на два етапа. Срокът на новия договор е 25 месеца.

Увеличаване на тарифите и ефекти върху служителите

За средни и по -ниски тарифни групи специалните годишни специални плащания се увеличават, увеличението може да бъде до десет процента. Доброволците и стажантите също се възползват от по -високото възнаграждение. Увеличението на тарифите се осъществява на две стъпки: 4,7 процента от декември 2024 г. и 1,2 процента от януари 2026 г. Особено си струва да се спомене, че свободните служители също се възползват от същата сума. SWR работят около 3600 постоянни служители и около 1800 безплатни служители, които са пряко засегнати от тези мерки.

SWR произвежда програми за Baden-Württemberg и Rhineland-Palatinate и извърши общо единадесет предупредителни удара по време на колективното договаряне. SWR се управлява от Ян Бютнер, който подчертава, че заключението зачита интересите на служителите и в същото време обмисля икономически ограничения. Понастоящем ARD къщите са под спестовния натиск на страните, които работят по реформа на радиото.

Радио принос и бъдещи предизвикателства

Друга несигурност се отнася до размера на приноса на излъчване през следващата година, тъй като KEF препоръчва увеличение от 18,36 евро до 18,94 евро. Не всички федерални щати обаче подкрепят това планирано увеличение, което води до допълнителна област на напрежение в дебата за финансирането на излъчването на обществени услуги.