Nový program bydlení: 140 míst pro osoby se zdravotním postižením!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

V roce 2025 posílí Horní Rakousko inkluzi 140 novými rezidenčními místy a lepšími pracovními příležitostmi pro lidi se zdravotním postižením.

Oberösterreich stärkt 2025 die Inklusion mit 140 neuen Wohnplätzen und verbesserten Arbeitschancen für Menschen mit Beeinträchtigungen.
V roce 2025 posílí Horní Rakousko inkluzi 140 novými rezidenčními místy a lepšími pracovními příležitostmi pro lidi se zdravotním postižením.

Nový program bydlení: 140 míst pro osoby se zdravotním postižením!

Na sociálním odboru spolkové země Horní Rakousko budou v roce 2025 podniknuty rozhodné kroky ke zlepšení životní situace lidí se zdravotním postižením. Vznik 140 nových rezidenčních míst nabídne lidem závislým na podpoře lepší kvalitu života a možnost vést svůj vlastní život. Zdůrazňuje to státní rada pro sociální oblast Christian Dörfel, který také zdůrazňuje, že společenská odpovědnost a lidská důstojnost jsou ústředními tématy. Lebenshilfe Oberösterreich a Caritas jsou klíčovými partnery tohoto projektu; Plánují vytvořit celkem 85 těchto nových míst, aby vyhovovaly současným potřebám. Hlasitý Volksblatt Dosud bylo poskytnuto 4 655 rezidenčních míst, přičemž rozpočet na příští rok se zvýšil na 23,9 milionu eur.

Začlenění na trhu práce

Dalším ústředním zájmem je lepší integrace osob se zdravotním postižením na primární trh práce. Bude zahájen komplexní program na vytváření pracovních míst a podporu zaměstnanosti s rozpočtem 168,5 milionů eur. Charita se především zavázala podporovat 6 778 klientů v 686 družstevních společnostech, aby měli příležitost prosadit se ve společnosti. Proces „Work and Inclusion“ poskytuje konkrétní opatření ke zlepšení participace, jako je poskytování inkluzivních grantů pro společnosti, které najímají osoby se zdravotním postižením, až do výše 1 276 eur měsíčně. Tato iniciativa má snížit riziko zaměstnání pro firmy a zároveň zvýšit šance postižených. Caritas uvedla, že integrace udržitelně zlepšuje pracovní atmosféru ve firmách, což posiluje sociální soudržnost.

Komplexní rehabilitační opatření, která jsou shrnuta pod pojmem „služby pro zapojení do pracovního života“, podporují zejména osoby s fyzickým a psychickým omezením. Mezi tyto benefity patří opatření pro přípravu na povolání, dotace pro zaměstnavatele a podpora udržení pracovních míst. The Charita podporuje vytváření pracovních míst prostřednictvím integračních modelů zaměstnávání, z nichž mají prospěch jak postižení, tak společnosti. Tyto kroky jsou zásadní pro vytvoření skutečné rovnosti a rovných příležitostí a pro zaručení práva na práci, jak je stanoveno v Úmluvě OSN o právech osob se zdravotním postižením.