兼职趋势：公司越来越依赖灵活性！

兼职趋势：公司越来越依赖灵活性！

Laimgrubengasse 10, 1060 Wien, Österreich - 在就业市场上出现了一个令人震惊的趋势：广告完整的时间位置的比例已在历史低位上落下。如 kariere.at n94米价，这是84％的份额，这是84％的份额，这是84％。这一发展与现在占广告头寸的16％的部分时间汇聚 - 在2014年仅为6％。在IT行业中，对兼职工作的渴望尤其高。在这里，有62％的人力资源经理努力减少工作时间。

灵活性作为键

公司对更灵活的工作模型的需求做出了反应：受调查的人中有66％的人有时还会写下完整的时间位置，并选择了部分时间。这些调整可以减轻专业领域的竞争压力，但是部分时间的增加也意味着熟练工人的短缺被进一步收紧，这是IFO研究所与Randstad合作的一项调查。在那里，有41％的公司计划雇用新的零件工人，但打算54％，而不是创建任何进一步的时间职位。

从许多公司的角度来看，部分时间模型是有利的：超过75％的被调查公司请参阅其公司的优势。但是，只有18％的人确信 - 一部分工人提高了生产率。研究结果表明，弹性模型提供的灵活工作时间是长期保持员工的主要策略之一。这些措施可以在熟练工人的需求与对更多休闲时间的现有需求之间创造平衡。