Suche
Mein Konto
Un lavoro significativo per il futuro: workshop con Hans Rusinek a Lienz!
Il 27 e 28 marzo 2025 Hans Rusinek parlerà del futuro del lavoro e della diversità generazionale a Lienz. La partecipazione è gratuita!
Un lavoro significativo per il futuro: workshop con Hans Rusinek a Lienz!
A Lienz è stato annunciato un ospite di alto profilo: il rinomato economista Hans Rusinek sarà invitato il 27 e 28 marzo 2025 a un workshop e a conferenze pubbliche. Su invito di INNOS GmbH, Rusinek, esperto in ricerca sul lavoro, fornirà risposte importanti alla domanda "Come riusciamo a rendere il lavoro significativo e sostenibile?" Dare. Ciò avviene nel contesto delle sfide che i dipendenti e le aziende devono affrontare in tempi di carenza di manodopera qualificata, trasformazione economica e un’economia più debole, come dolomitenstadt.at segnalato.
Gli eventi si svolgeranno presso la sede della Durst Austria GmbH, con la conferenza pubblica che avrà luogo il 27 marzo alle 18:00. Rusinek affronterà un punto centrale: “Perché sono qui?” – una domanda che preoccupa molti dipendenti. Le aziende sono chiamate a ridefinire il significato del lavoro. Nello stesso giorno, alle ore 15, si terrà un workshop che verterà sulla cooperazione tra le diverse generazioni nelle aziende. Qui si dovrebbero analizzare i presunti conflitti e costruire ponti attraverso lo scambio creativo per sviluppare una prospettiva comune per il futuro.
La scienza incontra la pratica
Hans Rusinek conduce ricerche presso l'Università di San Gallo su temi come il "lavoro significativo" e la ridefinizione degli scopi aziendali. Il suo focus è su come le aziende possono ottenere migliori prestazioni e impatto sociale mobilitando i propri dipendenti. Negli ultimi otto anni, Rusinek ha lavorato come consulente nel punto di intersezione tra strategia e trasformazione. Ha dato un impulso significativo all’affermazione del concetto di “scopo” nei consigli di amministrazione europei hans-rusinek.de chiarito.
Chiunque sia interessato può registrarsi gratuitamente agli eventi fino al 21 marzo 2025. Questa iniziativa sottolinea l’urgente necessità di agire per integrare i dipendenti in un mondo del lavoro significativo e allo stesso tempo rendere le aziende pronte per il futuro.