Nowe zasady telepracy: Elastyczna praca zaczyna się w Karyntii!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am und aktualisiert am

Od 2025 roku w Karyntii zaczną obowiązywać nowe przepisy dotyczące telepracy. Ważne zmiany w zakresie ubezpieczenia wypadkowego i miejsca pracy z opiniami biegłych.

Nowe zasady telepracy: Elastyczna praca zaczyna się w Karyntii!

Nowe rozporządzenie dotyczące telepracy, które wejdzie w życie od 2025 roku, przyniesie głębokie zmiany dla pracowników i pracodawców w Austrii. W wyniku nowelizacji prawa dotychczasowe regulacje dotyczące home office wchodzą obecnie w zakres pojęcia „telepracy”. Oznacza to, że pracując poza firmą, pracownicy nie są już zamknięci wyłącznie w swoich domach, ale mogą teraz korzystać również ze swoich głównych lub dodatkowych miejsc zamieszkania, a także przestrzeni coworkingowych, takich jak meinkreis.at zgłoszone. Maximilian Turrini, szef prawa pracy AK, podkreśla, że ​​konieczne jest pisemne uzgadnianie miejsc pracy, bo zmiana miejsca pracy oznacza zasadniczą zmianę. Ponadto ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków obowiązuje w czasie pracy i w drodze do pracy, ale tylko w przypadku telepracy w węższym znaczeniu.

Regulamin telepracy za granicą

Kolejna ważna nowość reformy dotyczy możliwości regularnej pracy za granicą. Jednakże krótkie fazy pracy, na przykład w pokoju hotelowym, nie są objęte rozporządzeniem w sprawie telepracy. Inaczej jest w przypadku „pracy”, czyli regularnej pracy w miejscu wypoczynku, która również wymaga osobnej umowy. Prezydent AK Goach krytykuje także ograniczenie zakresu ubezpieczenia do dojazdów do pracy w szerszym znaczeniu: „To ograniczenie jest niezrozumiałe” – stwierdził. Niemniej jednak reforma stwarza jasne warunki ramowe dla coraz bardziej elastycznego świata pracy.

Ponadto nadal obowiązuje dodatek za telepracę, który wynosi do trzech euro dziennie przez maksymalnie 100 dni w roku. Pracodawcy mogą wypłacać kwoty powyżej tej kwoty, ale podlegają one opodatkowaniu. Diana Jusic, specjalistka w dziedzinie prawa podatkowego, zwraca uwagę, że aby móc ubiegać się o ryczałt, należy odnotować dni telepracy na odcinku wypłaty. W transformacji cyfrowej kluczowe znaczenie ma zrozumienie i wykorzystanie tych nowych warunków ramowych, aby skutecznie stawić czoła wyzwaniom zmieniającego się rynku pracy, jak wynika ze szczegółowych analiz przeprowadzonych przez Bundestag w arkuszu informacyjnym dostępnym pod adresem Bundestag.de można znaleźć.