Új távmunkaszabályok: Rugalmas munkavégzés kezdődik Karintiában!

Új távmunkaszabályok: Rugalmas munkavégzés kezdődik Karintiában!

A távmunkára vonatkozó, 2025-től életbe lépő új szabályozás mélyreható változásokat hoz Ausztriában a munkavállalók és a munkáltatók számára. A törvénymódosítás eredményeként a korábbi home office szabályozás immár a „távmunka” kifejezés alá tartozik. Ez azt jelenti, hogy az alkalmazottak már nem kizárólag otthonukra korlátozódnak, amikor a vállalaton kívül dolgoznak, hanem használhatják fő vagy másodlagos lakóhelyüket, valamint közös munkahelyüket, mint pl. meinkreis.at jelentették. Maximilian Turrini, az AK munkajogának vezetője hangsúlyozza, hogy a munkavégzés helyeiről írásban kell megegyezni, hiszen a munkahely áthelyezése alapvető változást jelent. Emellett munkavégzés közben és munkába menet is érvényben marad a balesetbiztosítás, de csak a szűkebb értelemben vett távmunkára.

A külföldi távmunka szabályozása

A reform másik fontos újítása a rendszeres külföldi munkavállalás lehetősége. A rövid munkafázisokra, például egy szállodai szobában azonban nem vonatkozik a távmunka szabályozása. Más a helyzet a „munkával”, vagyis a nyaralóhelyen történő rendszeres munkavégzéssel, amihez szintén külön megállapodás szükséges. Goach, az AK elnöke a munkába járás biztosítási fedezetének tágabb értelemben vett korlátozását is bírálja: „Ez a korlátozás érthetetlen” – mondta. Mindazonáltal a reform világos keretfeltételeket teremt az egyre rugalmasabb munka világához.

Emellett továbbra is érvényben marad a napi három euróig terjedő távmunka-pótlék, évente legfeljebb 100 napig. A munkáltatók fizethetnek ezen összeg felett is, de ezek adókötelesek. Diana Jusic adójogi szakértő arra hívja fel a figyelmet, hogy az átalány igényléséhez a távmunkanapokat fel kell tüntetni a bérszelvényen. A digitális átalakulásban döntő fontosságú ezen új keretfeltételek megértése és alkalmazása a változó munkaerő-piaci kihívások sikeres leküzdéséhez, amint az a Bundestag részletes elemzéseiből is kitűnik a címen elérhető tájékoztatón. bundestag.de megtalálható.