Все още в служба на 77: Човекът от Ройтлинген показва изключителна лоялност!
77-годишният Мартин Шуберт от Ройтлинген иска да продължи да работи до 30 декември. Кариерата му започва през 1968 г., DGB изисква по-добри пенсионни условия.

Все още в служба на 77: Човекът от Ройтлинген показва изключителна лоялност!
На 77-годишна възраст Мартин Шуберт от Ройтлинген се противопоставя на пенсионирането и иска да продължи да работи! Неговата впечатляваща професионална кариера започва през 1968 г. в реномирания производител на фурнир Danzer. Днес той работи като пазач на бившата фабрика в Ройтлинген, където демонстрира своите умения и неуморен ангажимент. Но работата му приключва на 30 декември и възниква въпросът: Защо някой на тази възраст все още иска да бъде активен?
Необичайна ангажираност към света на работата
Решението на Шуберт да се пенсионира отразява дълбоко вкоренена работна етика. Германската федерация на синдикатите (DGB) наскоро се изказа и поиска възрастта за пенсиониране да не се повишава повече. Много хора, според аргумента, вече се борят да работят до 65-67-годишна възраст. Примерът на Шуберт обаче би могъл да даде стимул за социалния дискурс. Неговата изключителна оперативна лоялност може да послужи като вдъхновение за други, борещи се с подобни съображения.
Със своята решителност Шуберт показва, че стремежът към професионална реализация и активен живот могат да играят важна роля дори в напреднала възраст. Неговият ангажимент се разглежда като пример за това как работата означава не само препитание, но и качество на живот. Дискусията около темата за пенсионирането и трудовия живот остава изключително актуална и предизвиква много въпроси.
Как Мартин Шуберт от Ройтлинген предизвиква света на труда на 77-годишна възраст