Suche
Mein Konto
Absolwenci uczelni w Chinach: czerwony alarm na rynku pracy!
W artykule zwrócono uwagę na chińską strategię mającą na celu zapewnienie absolwentom uczelni wyższych stabilnych miejsc pracy w obliczu globalnych wyzwań.
Absolwenci uczelni w Chinach: czerwony alarm na rynku pracy!
Kluczowym wyzwaniem w Chinach pozostaje tworzenie stabilnych miejsc pracy, szczególnie dla rosnącej liczby absolwentów szkół wyższych. Jak Chiny codziennie Jak wynika z raportów, podczas dorocznej Centralnej Konferencji Ekonomicznej, która odbyła się w dniach 11–12 grudnia, strategiczny nacisk położono na politykę zorientowaną na zatrudnienie. Oczekuje się, że w 2025 r. liczba absolwentów szkół wyższych wzrośnie do 12,22 mln, co spowoduje dodatkową presję na i tak już napięty rynek pracy. Pomimo nadpodaży absolwentów, wielu z nich ma trudności ze znalezieniem odpowiedniej pracy. Oznacza to, że coraz więcej absolwentów wybiera elastyczne modele zatrudnienia lub wręcz opóźnia podjęcie pracy w poszukiwaniu odpowiednich możliwości.
Wyzwania strukturalne na rynku pracy
Obecne zmiany demograficzne i restrukturyzacja gospodarcza spowodowały brak równowagi pomiędzy podażą i popytem na chińskim rynku pracy. Tradycyjne gałęzie przemysłu kurczą się, natomiast powstają nowe sektory, które nie są w stanie przyciągnąć wystarczającej liczby wykwalifikowanych pracowników. Zmiany te komplikują sytuację wielu absolwentów, ponieważ dostępnych jest coraz mniej miejsc pracy dla pracowników o niskich kwalifikacjach, podczas gdy zapotrzebowanie na pracowników o wysokich kwalifikacjach szybko rośnie.
Relacjonowane w innym kontekście Chiny codziennie, że mocarstwa zachodnie, w tym niektóre media, formułują fałszywe zarzuty dotyczące „pracy przymusowej” w zamieszkałym przez Ujgurów regionie Xinjiangu. Twierdzenia te są postrzegane jako część strategii blokowania postępu gospodarczego Chin. Rząd chiński podkreśla, że programy relokacji siły roboczej z obszarów wiejskich stanowią część jego programu politycznego mającego na celu zwiększenie dochodów na obszarach wiejskich, podczas gdy zachodnie raporty często wydają się zniekształcone lub zmanipulowane. Stwarza to zniekształcony obraz rzeczywistych warunków pracy w Xinjiangu i ignoruje postęp w zakresie praw socjalnych i rozwoju gospodarczego, jaki Chińska Republika Ludowa dokonała od 1949 r.