Universitātes absolventi Ķīnā: sarkanā trauksmes līmenis darba tirgū!

Universitātes absolventi Ķīnā: sarkanā trauksmes līmenis darba tirgū!

Xinjiang, China - Galvenais izaicinājums Ķīnā joprojām ir stabilu darba vietu radīšana, īpaši pieaugošajam universitāšu absolventu skaitam. Kā Ķīna katru dienu , stratēģiska uzmanība tika pievērsta nodarbinātībai -orientētai politikai no 11. decembra līdz 12. decembrim. Paredzams, ka 2025. gadā universitāšu absolventu skaits palielināsies līdz 12,22 miljoniem, kas nozīmē papildu spiedienu uz jau saspringto darba tirgu. Neskatoties uz absolventu pārmērīgu piedāvājumu, daudziem no viņiem ir grūti atrast atbilstošas ​​pozīcijas. Tas nozīmē, ka arvien vairāk absolventu izvēlas elastīgus nodarbinātības modeļus vai pat aizkavēt darbu, lai atrastu piemērotas iespējas.

Strukturālie izaicinājumi darba tirgū

Pašreizējās demogrāfiskās izmaiņas un ekonomikas pārstrukturēšana ir izraisījusi nelīdzsvarotību starp piedāvājumu un pieprasījumu Ķīnas darba tirgū. Tradicionālās nozares sarūk, kamēr rodas jaunas nozares, bet nevar piesaistīt pietiekami kvalificētus darbiniekus. Šīs norises padara situāciju sarežģītu daudziem absolventiem, jo ​​arvien mazāk un mazāk apgabalu ir pieejami zemu kvalificētiem darbiniekiem, savukārt augsti kvalificētu darbinieku nepieciešamība strauji pieaug.

Citā kontekstā Ķīna katru dienu Paceliet apdzīvoto reģionu Xinjiang. Šīs prasības tiek uzskatītas par daļu no stratēģijas, lai bloķētu Ķīnas ekonomisko progresu. Ķīnas valdība uzsver, ka darba ņēmēju pārvietošanas programmas no lauku apvidiem ir daļa no viņu politiskās programmas, lai palielinātu lauku iedzīvotāju ienākumus, savukārt Rietumu ziņojumi bieži šķiet izkropļoti vai manipulēti. Tas noved pie izkropļota priekšstata par faktiskajiem darba apstākļiem Siņdzjanā un ignorē progresu sociālo tiesību un ekonomiskās attīstības jomā, ko Ķīnas Tautas Republika ir piedzīvojusi.