Odbory požadují omluvu – brigádníci nejsou asociálové!

Odbory požadují omluvu – brigádníci nejsou asociálové!

V hromadném protestu proti diskriminačním prohlášením požaduje svaz GPA Dolní Rakousko veřejnou omluvu od dolnorakouské hejtmanky Johanny Mikl-Leitnerové. Reaguje na jejich pozoruhodné prohlášení na akci Hospodářské komory, kde byla práce na částečný úvazek označena za „antisociální“. Mnoho zaměstnanců, zejména v sociálním a pečovatelském sektoru, je pobouřeno, protože vysoký podíl částečných úvazků je v těchto oblastech běžný. Kromě toho, že se to často neděje dobrovolně, svaz vyzývá k ocenění a zlepšení pracovních podmínek ots.at hlášeno.

Právo na práci pro každého

Práce není chápána pouze jako ekonomický základ, ale je také považována za základní lidské právo. Podle čl. 23 Všeobecné deklarace lidských práv a čl. 12 německého základního zákona je zakotveno právo na svobodnou volbu povolání. Co se ale stane, když lidé i přes tvrdou práci bojují ve stáří s chudobou a nejsou schopni vyžít ze svých příjmů? Moderátorka RESPEKT Christina Wolf zkoumá, jak práce dalece přesahuje finanční zabezpečení tím, že podporuje seberealizaci a sociální participaci br.de určuje. Pro mnohé je částečný úvazek často jediným způsobem, jak splnit rodinné povinnosti nebo zdravotní potřeby.

Smutnou realitou zůstává, že společenské uznání pracovníků na částečný úvazek ve společnosti často chybí. Podle odborů je proto třeba posílit zákonný nárok na práci na plný úvazek a zlepšit podmínky finančního rámce, aby byla zajištěna budoucí zaměstnanost v sociální oblasti. To je jediný způsob, jak adekvátně odměnit hodnotnou práci těch, kteří pracují na podpoře potřebných a proti rozdělení společnosti.