Onorarea membrilor vechi: KEG sărbătorește în Unterallgäu!

Transparenz: Redaktionell erstellt und geprüft.
Veröffentlicht am

Pe 11 ianuarie 2025, KEG Unterallgäu va onora membrii vechi din Mindelheim; Subiecte: profesie didactică, deficit de personal, provocări.

Onorarea membrilor vechi: KEG sărbătorește în Unterallgäu!

Pe 11 ianuarie 2025, a avut loc la Mindelheim sărbătoarea de Advent a Comunității Educatorilor Catolici (KEG) din asociația raională Unterallgäu/Memmingen. Împreună cu numeroși membri, președintele de onoare Ursula Kiefersauer a onorat membrii de lungă durată pentru loialitatea și angajamentul lor.

Printre cei onorați s-au numărat Eva-Maria Winkler din Mindelheim, care este membră de 70 de ani și s-a alăturat KEG în 1954, precum și Gisela Maier și Albert Zangl, ambii membri de 60 de ani. Wolfgang Vogt, Anneliese Höring, Karl Rid, Martin Geiger, Johann Manz, Angelika Traut, Maria Schmölz, Christa Negele, Karl Wagner, Rosi Prestel, Monika Rauh și Brigitte Treml au fost, de asemenea, onorați pentru calitatea de membru de lungă durată.

Onoruri și provocări în domeniul educației

Evenimentul a inclus spectacole muzicale și texte de Crăciun ale Margaret Sauter și pastorului Albert Leinauer. Pe lângă onoruri, s-au discutat și subiecte legate de provocările actuale din profesia didactică. Membrii au raportat despre dificultăți precum birocrația, lipsa personalului, reducerile în domeniul artelor și presiunea asociată de a performa.

În acest context, situația în educația timpurie este alarmantă. Rezultatele actuale ale studiului DKLK 2023, care include un sondaj asupra a 5.387 de centre de zi din Germania, arată că aproximativ 10.000 de centre de zi au funcționat cu o lipsă de personal pentru mai mult de jumătate din timpul anului trecut. Acest număr a crescut considerabil comparativ cu anii precedenți, iar peste 70% dintre managerii centrelor de zi raportează efectele negative ale deficitului de personal asupra mandatului lor legal.

Studiul mai arată că aproape 95% dintre managerii centrelor de zi afirmă că deficitul de personal s-a agravat în ultimele 12 luni, rezultând un volum mare de muncă. Peste 80% dintre angajați sunt nemulțumiți de munca lor educațională, iar un sfert dintre managerii de grădinițe raportează concedieri din cauza lipsei de personal.

Studiul DKLK 2023, pregătit în colaborare cu VBE, solicită numeroase măsuri pentru a îmbunătăți situația, inclusiv salarii mai bune, crearea de noi locuri de muncă și îmbunătățirea condițiilor de muncă.

Pentru mai multe informații despre onorurile și provocările din educație, consultați rapoartele de la Mercur și la studiul DKLK 2023 Educator.de.

– Trimis de Mass-media vest-est