Des stagiaires reprennent avec succès la direction d'Emmendingen !

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Au NDT Emmendingen, les stagiaires géraient pour la première fois une gare. De nouvelles offres de formation démarrent au bureau de district d'Emmendingen.

Im ZfP Emmendingen leiteten erstmals Auszubildende eine Station. Neue Ausbildungsangebote starten im Landratsamt Emmendingen.
Au NDT Emmendingen, les stagiaires géraient pour la première fois une gare. De nouvelles offres de formation démarrent au bureau de district d'Emmendingen.

Des stagiaires reprennent avec succès la direction d'Emmendingen !

Une étape remarquable dans la formation médicale a été franchie à Emmendingen. Pour la première fois, douze stagiaires de l'école professionnelle d'infirmières ont géré de manière indépendante pendant deux semaines un service au Centre de psychiatrie d'Emmendingen (ZfP). Cela signifie une innovation dans le processus de formation dans lequel les futures infirmières assument non seulement des responsabilités, mais peuvent également acquérir une expérience pratique dans leur futur monde professionnel, comme par exemple Journal de Bade signalé.

Parallèlement, 14 jeunes ont débuté leur carrière professionnelle au sein du bureau de district d'Emmendingen. L'administrateur du district Hanno Hurth a accueilli les nouveaux stagiaires et leur a souhaité beaucoup de succès. Au cours d'une première semaine variée, ils découvrent tout sur leurs nouvelles tâches. De la politique à l’administration, le contenu de la formation est varié. Six des nouveaux employés deviendront assistants administratifs, d'autres suivront une formation de géomètre ou commenceront des études de travail social. Cette introduction complète est complétée par des activités communes, notamment un programme axé sur la santé et des mesures de consolidation d'équipe, qui visent également à permettre aux nouveaux collaborateurs de démarrer avec succès. C'était dans Tendances régionales détenu.

Au total, les bureaux de district de la région forment actuellement 35 stagiaires, ce qui souligne les efforts visant à lutter contre la pénurie de travailleurs qualifiés dans divers domaines. Les initiatives, tant au sein du NDT qu'au sein du bureau de district, montrent une nette tendance à rendre la formation pratique et à responsabiliser les jeunes à un stade précoce. De tels projets sont essentiels pour accroître la qualité de la formation et soutenir la prochaine génération de travailleurs dans la région.