La Carinzia lancia la seconda offensiva dei lavoratori qualificati: cercasi professionisti IT!

La Carinzia lancia la seconda offensiva dei lavoratori qualificati: cercasi professionisti IT!

Il 16 maggio 2025 la Carinzia avvierà la seconda fase della sua offensiva internazionale sui lavoratori qualificati, un programma che affronta la carenza cronica di lavoratori qualificati. Forte Clicca Carinzia L’attuale bando non riguarda solo i settori professionali tradizionalmente interessati come infermieristica, ingegneria metalmeccanica ed elettrica, ma ora anche le professioni informatiche urgentemente necessarie. Questa espansione è dovuta alla grande necessità del settore IT, cruciale per lo sviluppo economico.

I candidati vengono assunti dal Gruppo Trenkwalder, mentre l'onboarding è supervisionato dal Centro Internazionale della Carinzia (CIC). Jürgen Mandl, presidente della Camera di commercio della Carinzia, incoraggia le aziende a partecipare a questa iniziativa, che mira a garantire la sicurezza a lungo termine della sede in Carinzia. Le registrazioni sono ora possibili tramite la piattaforma www.carinthia.com/fachkraefte, con scadenza per la presentazione il 27 giugno 2025.

Condizioni quadro finanziarie

Lo Stato della Carinzia copre gran parte dei costi per le misure di reclutamento. Le aziende devono contribuire solo con un contributo personale di 3.500 euro. Questo sostegno finanziario è destinato a creare incentivi e a rendere più facile per le aziende assumere personale sufficientemente qualificato.

Il problema della carenza di manodopera qualificata non si limita però alla Carinzia. Secondo il Camera di commercio austriaca (WKÖ), l’82% delle aziende austriache segnala una carenza di lavoratori e lavoratori qualificati. È stato sviluppato un quadro strategico per affrontare le sfide attraverso azioni mirate sia a livello nazionale che internazionale. Ciò include campi d’azione, paesi focus e occupazioni in carenza, che aumenteranno costantemente nel periodo fino al 2040.

Prospettive a lungo termine

La WKÖ prevede un calo di 262.000 persone in età lavorativa entro il 2040. Sono già state definite 81 occupazioni carenti per il 2025, il che aumenta la pressione sulle aziende affinché assumano efficacemente nuovi lavoratori qualificati. L'offensiva internazionale dei lavoratori qualificati (IFO) è un'iniziativa mirata specificamente ad attirare specialisti qualificati da paesi terzi. Particolare attenzione è rivolta ai Balcani occidentali e a paesi selezionati in America e Asia.

Le sfide derivanti dal cambiamento demografico richiedono non solo il reclutamento di specialisti adeguati dall’estero, ma anche misure come lo sviluppo di capacità per sostenere i paesi da cui provengono questi specialisti. Questo reclutamento sostenibile ed etico ha lo scopo di contribuire a evitare il problema della fuga dei cervelli e sostenere i mercati regionali.

L'obiettivo dell'offensiva internazionale dei lavoratori qualificati non è solo quello di far fronte all'immediata carenza di lavoratori qualificati, ma anche di gettare le basi sostenibili per il futuro del mercato del lavoro in Carinzia. Le aziende hanno la possibilità di partecipare attivamente a questo sviluppo e beneficiare del sostegno del Paese.