Kärnten aloittaa toisen ammattitaitoisen hyökkäyksen: IT-ammattilaisia kaivataan!
Kärnten aloittaa toisen ammattitaitoisen työvoimahyökkäyksen 16.5.2025 täyttääkseen IT-, sairaanhoitaja- ja tekniset ammatit. Ilmoittautumiset viimeistään 27.6.

Kärnten aloittaa toisen ammattitaitoisen hyökkäyksen: IT-ammattilaisia kaivataan!
16. toukokuuta 2025 Kärnten aloittaa kansainvälisen ammattitaitoisten työntekijöiden hyökkäyksen toisen kierroksen, ohjelman, joka käsittelee kroonista ammattitaitoisten työntekijöiden pulaa. äänekäs Napsauta Kärnten Nykyinen haussa ei ole mukana vain perinteisesti vaikuttavia ammattialoja, kuten hoitotyötä, metalli- ja sähkötekniikkaa, vaan nyt myös kipeästi tarvittavia IT-ammatteja. Laajentuminen johtui talouden kehityksen kannalta ratkaisevan IT-alan suuresta tarpeesta.
Hakijat rekrytoi Trenkwalder Group, kun taas käyttöönottoa valvoo Kärntenin kansainvälinen keskus (CIC). Kärntenin kauppakamarin puheenjohtaja Jürgen Mandl kannustaa yrityksiä osallistumaan tähän aloitteeseen, jonka tavoitteena on varmistaa pitkän aikavälin sijaintiturva Kärntenissä. Ilmoittautuminen on nyt mahdollista alustan www.carinthia.com/fachkraefte kautta, ja ilmoittautumisaika päättyy 27.6.2025.
Rahoituskehyksen ehdot
Kärntenin osavaltio kattaa suuren osan rekrytointitoimenpiteiden kustannuksista. Yritysten tulee osallistua vain 3 500 euron henkilökohtaiseen lahjoitukseen. Tämän taloudellisen tuen tarkoituksena on luoda kannustimia ja helpottaa yritysten rekrytointia riittävän pätevän henkilöstön kanssa.
Ammattitaitoisen työvoiman pula ei kuitenkaan rajoitu Kärntenin. mukaan Itävallan kauppakamari (WKÖ), 82 % itävaltalaisista yrityksistä ilmoittaa pulasta ammattitaitoisista työntekijöistä ja työntekijöistä. Haasteisiin vastaamiseksi on kehitetty strateginen viitekehys kohdistetuilla toimilla sekä kotimaassa että kansainvälisesti. Tämä sisältää toiminta-aloja, painopistemaita ja ammatteja, joista on pulaa ja jotka kasvavat tasaisesti vuoteen 2040 saakka.
Pitkän aikavälin näkymät
WKÖ ennustaa 262 000 työikäisen pienenevän vuoteen 2040 mennessä. Vuodelle 2025 on jo määritelty 81 pulaammattia, mikä lisää painetta yrityksiin rekrytoida tehokkaasti uusia ammattitaitoisia työntekijöitä. International Skilled Workers Offensive (IFO) on aloite, jonka tarkoituksena on erityisesti houkutella päteviä asiantuntijoita kolmansista maista. Erityistä huomiota kiinnitetään Länsi-Balkaniin ja tiettyihin maihin Amerikassa ja Aasiassa.
Väestörakenteen muutoksen aiheuttamat haasteet eivät edellytä vain sopivien asiantuntijoiden rekrytointia ulkomailta, vaan myös toimenpiteitä, kuten valmiuksien kehittämistä niiden maiden tukemiseksi, joista nämä asiantuntijat tulevat. Tämän kestävän ja eettisen rekrytoinnin tarkoituksena on auttaa välttämään aivovuoto-ongelmaa ja tukemaan alueellisia markkinoita.
Kansainvälisen ammattitaitoisten työntekijöiden hyökkäyksen edistymisen tarkoituksena ei ole ainoastaan puuttua välittömään ammattitaitoisten työntekijöiden pulaan, vaan myös luoda kestävä perusta Kärntenin työmarkkinoiden tulevaisuudelle. Yrityksillä on mahdollisuus osallistua aktiivisesti tähän kehitykseen ja hyötyä maan tuesta.