Jernbanestrejke bringer nytårsaften - sikkerhedsrisiko for Sydney!
Jernbanestrejke bringer nytårsaften - sikkerhedsrisiko for Sydney!
Ansbach, Deutschland - I delstaten New South Wales, hvis hovedstad er Sydney, står nytårs fyrværkeri over for en usikker fremtid på grund af en fortsat strejke. Regeringen af Chris Minns ansøgte om en retsafgørelse i denne uge om at stoppe strejkeprojektet for jernbane-, bus- og sporvognsunionen, men den ansvarlige domstol afviste ansøgningen med henvisning til den grundlæggende lovlighed. Foreningens krav inkluderer en lønforøgelse på over 30 procent, som premierministeren beskrev som "den største i New South Wales historie", og som han betragter den som uudholdelig. Ifølge MINN'er kan dette føre til yderligere lidelser på helligdage som påske og jul, hvilket rejser betydelige bekymringer. >>>>
Da mange mennesker er afhængige af togene for at komme fra byens centrum efter fyrværkeriet, rydder jeg politiets chef Webb, "hvis der ikke er tog, og folk ikke kommer ud af byen, har jeg meget bekymringer om sikkerhedsrisikoen." Man kunne antage op til 250.000 mennesker i Harbour District, mange af dem familier med børn. Trafikkaoset, der kunne være forårsaget af strejken, repræsenterer ikke kun en fare for beboerne, men kan også krænke Sydneys internationale omdømme som vært for større begivenheder. Præsidenten for State Association of Transportoperatører advarede om, at et sammenbrud af transportnet kunne sætte byen i en "vanskelig situation". Som det kan findes på Wikipedia for New South Wales, påvirker offentlig transport ikke kun lokal mobilitet, men har også grundlæggende økonomiske implikationer for regionen. Sammenstødene mellem regeringen og fagforeningen fremhæver de udfordringer, som offentlig transport konfronteres i en af de mest folkerige regioner i Australien. I betragtning af de kommende fejringer og den følelsesmæssige anklager omkring nytårsaften følges udviklingen af strejken med spænding. sikkerhedsrisici på nytårsaften
Details | |
---|---|
Ort | Ansbach, Deutschland |
Quellen |