Zbornik radova za insolventnost za Lena Hoschek: Nada za obnovu u Beču

Zbornik radova za insolventnost za Lena Hoschek: Nada za obnovu u Beču

U bečkoj modnoj sceni, trenutna poruka izaziva zabrinutost. Tvrtka koju je predvodio poznata dizajnerica Lena Hoschek podnijela je zahtjev za bankrot na Sudu u Beču. Unatoč ovoj izazovnoj situaciji, postoji nada: objekt s 60 zaposlenika trebalo bi i dalje raditi.

Moda Lena Hoschek vrlo je popularna međunarodno. Vaša trenutna jesensko/zimska kolekcija, koja kombinira tradicionalne škotske elemente s povijesnom romansom, nudi se i u vodećoj trgovini u srcu Beča i u vlastitoj internetskoj trgovini. Prema izvješćima, prijava stečaja nije olako podnesena, a uprava je već istaknula mjere za obnovu tvrtke.

Uzroci bankrota

Glasnogovornica tvrtke naglašava da je osiguranje radnih mjesta jedan od glavnih ciljeva. Financijske poteškoće tvrtke imaju nekoliko uzroka. To uključuje izazove u isporuci materijala koji su imali negativan utjecaj na poslovanje. Osim toga, tvrtka se morala boriti s unaprijed isplatama i pogoršanjem u uvjetima financiranja, koji su još uvijek pogoršani posljedicama pandemije korone.

Za obnovu tvrtke stvoren je sveobuhvatni koncept. Plan propisuje da se oko 20 posto zahtjeva plaća vjerovnicima. Fokus je na održavanju prethodnih poslovnih odnosa i vraćanju tvrtke na tečaj rasta što je prije moguće.

Glasnogovornica se optimistično izrazila zbog točnih koraka za stabilizaciju tvrtke. Intenzivno radite na poduzimanju potrebnih mjera kako biste osigurali i budućnost tvrtke i 60 zaposlenika.

Daljnji razvoj ove teme i detalje o financijskoj situaciji Lene Hoschek može se naći .sidebar { width: 300px; min-width:300px; position: sticky; top: 0; align-self: flex-start; } .contentwrapper { display: flex ; gap: 20px; overflow-wrap: anywhere; } @media (max-width:768px){ .contentwrapper { flex-direction: column; } .sidebar{display:none;} } .sidebar_sharing { display: flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .95rem; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color:#333; display: inline-flex; justify-content: space-between; } .sidebar_sharing a:hover { background-color: #333; color:#fff; } .sidebar_box { padding: 15px; margin-bottom: 20px; box-shadow: 0 2px 5px rgba(0, 0, 0, .1); border-radius: 5px; margin-top: 20px; } a.social__item { color: black; } .translate-dropdown { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; display: inline-block; text-decoration: none; color: #333; margin-bottom: 8px; } .translate-dropdown { position: relative; display: inline-flex; align-items: center; width: 100%; justify-content: space-between; height: 36px; } .translate-dropdown label { margin-right: 10px; color: #000; font-size: .95rem; } .article-meta { gap:0 !important; } .author-label, .modified-label, .published-label, modified-label { font-weight: 300 !important; } .date_autor_sidebar { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } .sidebar_autor { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff; padding: 0px 5px; font-size: .95rem; } time.sidebar_time, .translateSelectlabel, sidebar_time { margin-top: 2px; color:#000; font-style:normal; font-size:.95rem; } .sidebar_updated_time { background-color: #e6e6e6; padding: 5px 10px; margin: 0; font-size: .8em; transform: none; border-radius: 5px; text-decoration: none; color: #333; display: flex; justify-content: space-between; margin-bottom: 8px; } time.sidebar_updated_time_inner { background: #333; border-radius: 4px; color: #fff;; padding: 2px 6px; } .translate-dropdown .translate { color: #fff; !important; background-color: #333; } .translate-dropdown .translate:hover { color: #fff; !important; background-color: #b20e10 !important; } .share-button svg, .translate-dropdown .translate svg { fill: #fff; } span.modified-label { margin-top: 2px; color: #000; font-size: .95rem; font-weight: normal !important; } .ad_sidebar{ padding:0; border: none; } .ad_leaderboard { margin-top: 10px; margin-bottom: 10px; } .pdf_sidebar:hover { background: #b20e10; } span.sidebar_time { font-size: .95rem; margin-top: 3px; color: #000; } table.wp-block-table { white-space: normal; } input {padding: 8px;width: 200px;border: 1px solid #ddd;border-radius: 5px;} .comments { margin-top: 30px; } .comments ul { list-style: none; padding: 0; } .comments li { border-bottom: 1px solid #ddd; padding: 10px 0; } .comment-form { margin-top: 15px; display: flex; flex-direction: column; gap: 10px; } .comment-form textarea { width: 100%; padding: 8px; border: 1px solid #ddd; border-radius: 5px;} .comment-form button { align-self: flex-start; background: #333; color:#fff; border:0; padding:8px 15px; border-radius:5px; cursor:pointer; } .comment-form button:hover { background: #b20e10; }

Kommentare (0)