Nuevo acuerdo colectivo en el comercio minorista: ¡Se evitó la huelga!

Am 4. Dezember 2024 wurde nach intensiven Verhandlungen ein neuer Kollektivvertrag für 430.000 Beschäftigte im Handel abgeschlossen.
El 4 de diciembre de 2024, concluyó un nuevo acuerdo colectivo para 430,000 empleados en el comercio minorista después de negociaciones intensivas. (Symbolbild/DNAT)

Nuevo acuerdo colectivo en el comercio minorista: ¡Se evitó la huelga!

Después de negociaciones intensivas y protestas masivas, el área comercial ha logrado concluir un nuevo acuerdo colectivo (KV) durante los próximos dos años. Este KV para 2025 y 2026 se firmó el martes por la noche, después de más de cinco rondas de negociaciones. El sindicato de GPA y los empleadores han acordado un aumento salarial del 3.9 por ciento para el próximo año, mientras que un aumento del 0.5 por ciento por encima de la inflación solo se planifica para 2026, pero solo si permanece por debajo del dos por ciento. Este acuerdo se alivia, ya que las negociaciones anteriores estaban bajo una presión pública considerable después de que las protestas en Linz y Vienna tuvieron lugar la semana pasada, que exigió un acuerdo, como

Las conversaciones comenzaron el 23 de octubre, y el sindicato inicialmente exigió un aumento salarial del 4.8 por ciento. Al principio, los empleadores solo ofrecían 2.8 por ciento. En las últimas rondas de negociaciones, ambas partes tuvieron que desarrollar "compromisos dolorosos". Veronika Arnost, el principal negociador del GPA, enfatizó que, aunque no había razón para júbilo exagerado, era necesario el aumento acordado bajo las condiciones económicas difíciles difíciles. Rainer Treelik, presidente del comercio de la División Federal de WKO, también comentó sobre la situación económica especial de la industria, que hizo que este acuerdo fuera necesario, así que orf.at .

Los aprendices se benefician considerablemente

Especialmente para los aprendices hay buenas noticias: la remuneración para el primer año de aprendizaje aumenta en un impresionante 14 por ciento a 1,000 euros por mes. Los aumentos también se planifican para los años más de aprendizaje. El KV se aplica a partir del 1 de enero y no solo ofrece a los empleados una cierta previsibilidad en la situación actualmente tensa, sino también para los empleadores. Los expertos enfatizan que el acuerdo podría crear una base importante para las reformas en la industria, ya que la inflación actual aún está bajo control con 1.8 por ciento según las estadísticas de Austria. Esto podría ayudar a los empleados comerciales a encontrar su camino en torno al próximo desafío económico y a centrarse en el próximo negocio navideño.

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OrtWien, Österreich
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