Vellykkede kvinner i fokus: innsikt fra Euregio Inntal
Vellykkede kvinner i fokus: innsikt fra Euregio Inntal
Nylig var det en spennende begivenhet i Kufstein, som omhandlet de profesjonelle suksessfaktorene for kvinner. Organisert av Euregio Inntal, ble kvinner fra Tyrol og Bayern invitert til å presentere sine imponerende karrierer og for å gi verdifull innsikt i opplevelsene sine. Dette skal ikke bare tjene utvekslingen, men også tjene som inspirasjon for andre kvinner til å forfølge sine egne profesjonelle mål.
Visepresidenten for Euregio Inntal, Barbara Schwaighofer, åpnet arrangementet med en kraftig tale. Hun la vekt på behovet for å sette kvinners suksess mer i forgrunnen. Det er mange vellykkede kvinner i regionen hvis karrierer kan tjene som forbilder. Denne hendelsen skal opprettes med et rom der utvekslingen mellom deltakerne fremmes.
opplevelser av vellykkede kvinner
blant foredragsholderne var professor Dr.-Inging. Nicole Strübbe fra Technical University of Rosenheim, som er sterkt for promotering av jenter og kvinner i mynteyrker (matematikk, informatikk, naturvitenskap og teknologi). "Det er avgjørende at kvinner kommer ut av komfortsonen sin for å akseptere utfordringer og for å kreve sin plass i disse områdene," sa hun under talen sin.
Et annet høydepunkt var bidraget fra Julia Mairhofer, HR -sjefen for Freudenberg Sealing Technologies. Hun snakket om egenskapene som kjennetegner vellykkede kvinner og ba om mer støtte og plattformer for å fremme utveksling. "Det er ikke nok å bare være profesjonelt kompetent. Den vell av ideer og inspirasjon er like viktig," la hun til.
Marisa Steegmüller av Flötzinger Bräu la sirkelen til høyttalerne. Hun angret ikke bare på at det fremdeles er fordommer mot kvinner i hennes bransje, men forklarte også hvor viktig det er å respektere tradisjoner og samtidig ta modige beslutninger. "I bryggindustrien forventes det ofte å møte et visst bilde, men motet til å stille spørsmål ved disse forventningene og gå sine egne måter er avgjørende," sier Steegmüller.
selvtillit som nøkkelen til suksess
Nøkkeltalen holdt professor Kristina Kampfer, som viste deltakerne hvor avgjørende selvtillit og gjensidig støtte er. "Kvinner bør aktivt kommunisere suksessene og hjelpe hverandre til å bli synlige. Dette er den eneste måten vi kan skape mangfold i lederstillinger," motiverte kamfer. Hun henviste til programmer som "Empow (H) HE" som kan bidra til å forbedre mulighetene for kvinner i yrkeslivet.
Arrangementet endte med en diskusjonsrunde der deltakerne hadde muligheten til å stille spørsmål og lage verdifulle kontakter. Nettverkets nettverkselement manglet ikke og ble brukt livlig for å utveksle erfaringer.
"Vi er fast bestemt på å fortsette dette emnet og ser frem til fremtidige prosjektideer," sier Esther Jennings, administrerende direktør for Euregio Inntal, som en viktig melding fra arrangementet.
Totalt sett var arrangementet en fullstendig suksess og ga mange forslag og perspektiver for kvinnene som var til stede. De positive reaksjonene viser at utvekslingen om utfordringene og suksessene i yrkeslivet var av stor betydning for alle deltakere for å fortsette å kunne forfølge sine egne mål. Ytterligere informasjon om hendelsen finner du
Kommentare (0)