Pula ammattitaitoisista työntekijöistä ylemmässä styriassa: mahdollisuudet ja haasteet paikan päällä

Pula ammattitaitoisista työntekijöistä ylemmässä styriassa: mahdollisuudet ja haasteet paikan päällä

Itä -Ylä -styriassa, jossa jännittävä sekoitus alueellisia ja kansainvälisiä yrityksiä etenee, asiantuntijoille on lukuisia vaihtoehtoja. Nämä yritykset, joista monet heistä aloillaan, etsivät kiireellisesti päteviä työntekijöitä, etenkin teollisuudenaloilla, kuten teollisuus, hoito ja lastenhoito. Monipuoliset oppisopimustarjoukset selvisivät urapäivänä.

Vuonna 2023 viimeisimmät muuttotiedot Styriassa osoittavat, että monet muuttolaiset kaupungeista, kuten Wienistä, Lower Itävallasta, Ylä -Itävallasta ja Carinthiasta, siirtyvät alueelle. Mielenkiintoista on, että monet ulkomailta peräisin olevat hehkut tulevat myös ulkomailta, mukaan lukien Slovenia, Kroatia, Romania, Türkiye ja Saksa.

alueen edut

Itäisen ylemmän tyylin iso plus ovat suhteellisen halpoja asumismahdollisuuksia. Vaikka Grazin neliömetrin hinnat ovat korkeat, saat usein talon täältä puoleen hinnasta. Vuokrahinnat ovat myös huomattavasti alhaisemmat kuin Wienin kaltaisissa kaupungeissa. Alueen sijainti on myös toinen houkutteleva ominaisuus. Zürichin, Münchenin ja Adrianmeren rannikon suuret kaupungit ovat vain muutaman tunnin päässä, ja Koralmin ja semmering-tunnelien päätyttyä liikenneyhteys paranee edelleen vuodesta 2030 lähtien- Grazin ja Wienin välinen matka-aika on sitten vain 1 tunti ja 50 minuuttia.

Uusien asiantuntijoiden houkuttelemiseksi alueelliset yritykset luottavat joustaviin työaikoihin, jatkokoulutusmahdollisuuksiin ja hyvään palkkioon. Nämä lähestymistavat tekevät alueesta erityisen houkuttelevan potentiaalisille työntekijöille.

Uusien kansalaisten tuki

Leobenin kaupunkien maahanmuuton johtoryhmät Bruck Der Mur ja Kapfenberg antaa myös tärkeä panos. Ne tarjoavat kattavan tuen uusille tulokkaille, jotta heillä on sujuva alku uudessa kodissaan. Tietoja elämismahdollisuuksista, lastenhoito- ja vapaa -ajan toiminnasta tarjotaan tulon helpottamiseksi. Tämä sisältää myös lisäyksen kumppaneille ja perheenjäsenille, mikä on ratkaisevan tärkeää pitkän aikavälin ratkaisulle.

Haaste ei ole vain näiden asiantuntijoiden houkuttelemiseksi, vaan myös pitää heidät alueella pitkällä aikavälillä. Alueellinen johto toimii keskuksena ja koordinoi Leobenin kaupungeista koostuvan virtausverkoston toimintaa, Bruck Der Mur, Kapfenberg ja Eastern Ylämerkin 35 kuntaa. Aloitteilla, kuten Obersteiersteigk , on keskeinen rooli täällä. Verkkosivustolla obersteierstark.at Löydä kaikki asiaankuuluvat tiedot elämästä ja työstä alueella, joka on pian saatavana myös englanniksi.

Lisa Hausberger alueellisesta johdosta korostaa: "Tuemme myös monikielisen tiedon tarjoamista, etenkin tapahtumissa, kuten syksyllä 2025. tapahtuva koulutusmessu" koulutus ","

Verkkovaihtoehdot ovat myös tärkeitä Attractersin integroinnissa. Alueella on erilaisia yhteisöjä, jotka edistävät epävirallista vaihtoa. Virranhallinta- ja virkamiehet tarjoavat tietoja paikallisista yhdistyksistä uusien tulokkaiden integroimiseksi paremmin. Yritykset ovat myös sitoutuneet tukemaan uusien työntekijöidensä verkottumista, kun taas oppilaitokset, kuten Montan University Leoben tai FH Joanneum Kapfenberg, tarjoavat ohjelmia ulkomailta oleville opiskelijoille

Lisäksi Iron Women -verkot paikallisille ja alueellisille johdolle suunnitellaan kokkitapahtumaa yhdessä maaseudun koulutusinstituutin ja markkinakaupungin kanssa juhlimaan alueellisia erikoisuuksia ja luomaan vaihtoehtoja.