Η μεταρρύθμιση των συνταξιοδότησης της Αυστρίας: Μεγάλες αναταραχές και νέοι κανόνες από το 2026!

Η μεταρρύθμιση των συνταξιοδότησης της Αυστρίας: Μεγάλες αναταραχές και νέοι κανόνες από το 2026!

Vienna, Österreich - Στις 2 Μαΐου 2025, σημαντικές αλλαγές στο συνταξιοδοτικό σύστημα είναι επικείμενοι στην Αυστρία. Η κυβέρνηση έχει αναγγείλει τα πρώτα βήματα προς την ολοκληρωμένη μεταρρύθμιση, η οποία θα πρέπει να τεθεί σε ισχύ από το 2026. Σημαντικές πτυχές αυτής της μεταρρύθμισης έχουν πρόσφατα συζητηθεί στην πολιτική συζήτηση, με τις πρώτες καινοτομίες στην αξιολόγηση την Παρασκευή, ως vienna.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.at.

Τα κεντρικά στοιχεία της μεταρρύθμισης περιλαμβάνουν το συμβούλιο διαδρόμου και την εισαγωγή ενός μερικού συμβουλίου. Αυτά τα μέτρα πρέπει να χρησιμεύσουν για να διατηρήσουν τους ανθρώπους περισσότερο στην επαγγελματική ζωή. Υπάρχουν σήμερα περίπου 2,5 εκατομμύρια συνταξιούχοι στην Αυστρία και οι προβλέψεις υποθέτουν ότι ο αριθμός αυτός θα αυξηθεί σε περίπου 3,25 εκατομμύρια έως το 2045. Σύμφωνα με το KRONE Η οικονομική πίεση στο συνταξιοδοτικό σύστημα είναι όλο και πιο παρατηρήσιμο λόγω του ετήσιου ετήσιου εξαφάνισης 30 δισεκατομμυρίων, απαιτεί την intensification του intensifice.

Συνταξιούχος και μερική πλακέτα διαδρόμου

Η σύνταξη του διαδρόμου θα αυξηθεί σταδιακά από 62 σε 63 έτη από την 1η Ιανουαρίου 2026. Τα απαιτούμενα χρόνια αυξάνονται επίσης από 40 σε 42 έτη. Με αυτά τα μέτρα, η κυβέρνηση αναμένει εξοικονόμηση περίπου ενός δισεκατομμυρίου ευρώ ετησίως από το 2029. Ο πρόεδρος του NEOS Club Yannick Shetty περιγράφει τη μεταρρύθμιση ως το μεγαλύτερο σε 20 χρόνια και τονίζει το μερικό συμβούλιο ως δυνατότητα να ενεργήσει πιο ευέλικτα.

Η υπο -διάσταση επιτρέπει την απόκτηση του 50% της σύνταξης και ταυτόχρονα συνέχισε το 50%. Στο πλαίσιο αυτού του κανονισμού προσφέρονται διάφορα μοντέλα, συμπεριλαμβανομένης της ευκαιρίας να αποσυρθούν το ένα τέταρτο του χρόνου και να συνεχίσουν να εργάζονται τρία τέταρτα. Για παράδειγμα, αυτό θα επέτρεπε σε έναν άνδρα 63 ετών με ακαθάριστο εισόδημα 4.000 ευρώ να κερδίσει περίπου 350 ευρώ περισσότερο από ό, τι στο διοικητικό συμβούλιο.

Μηχανισμός βιωσιμότητας ως προστασία

Ένα άλλο κεντρικό σημείο της μεταρρύθμισης είναι η εισαγωγή ενός μηχανισμού βιωσιμότητας που σκοπεύει να υποχρεώσει τις μελλοντικές κυβερνήσεις να συμμορφώνονται με ορισμένους συνταξιούχους στόχους. Σε περίπτωση μη συμμόρφωσης, πρέπει να ληφθούν πρόσθετα μέτρα για το συνταξιοδοτικό σύστημα. Σύμφωνα με τον κοινωνικό υπουργό Korinna Schumann από το SPö, οι συνταξιούχοι πρέπει επίσης να συνεισφέρουν στην ανακαίνιση του προϋπολογισμού, όπου ο μηχανισμός βιωσιμότητας περιγράφεται ως "αερόσακος για τον προϋπολογισμό".

Επιπλέον, συζητείται η εισαγωγή του κατ 'αποκοπή φόρου για εργασία πέρα από την ηλικία των συνταξιοδοτικών αρχών προκειμένου να δημιουργηθεί κίνητρα για την απασχόληση ατόμων ηλικίας 60 ετών και άνω. Για το σκοπό αυτό, η κυβέρνηση σχεδιάζει ένα σύστημα κινήτρων και παρακολούθησης που στοχεύει ειδικά σε αυτή την ηλικιακή ομάδα.

Για την εφαρμογή των μεταρρυθμίσεων, έχει ήδη ξεκινήσει αξιολόγηση του νόμου του μερικού συμβουλίου. Ο νόμος για τον μηχανισμό βιωσιμότητας θα ακολουθήσει κατά τη διάρκεια του έτους. Ενώ ο σύλλογος απαγορεύει από το ÖVP και το NEOS παρουσίασαν το σχέδιό τους, το SPö δεν ήταν παρόν, το οποίο δεν θεωρήθηκε έκφραση σύγκρουσης.

For in-depth insights into the pension system and old-age insurance, on the website of the Social Ministry DISIENSTIONS AND studies, which are available, which are available Ανάλυση της ανάπτυξης και των προκλήσεων στο αυστριακό συνταξιοδοτικό σύστημα.

Details
OrtVienna, Österreich
Quellen

Kommentare (0)