GMUNDEN: Decalajul de venit dintre femei și bărbați alarmant

GMUNDEN: Decalajul de venit dintre femei și bărbați alarmant

În districtul Gmunden, un decalaj de venit alarmant între bărbați și femei arată îngrozitor. Conform actualului monitor al femeilor din Camera de muncă din Austria Superioară, venitul mediu al femeilor în ocuparea forței de muncă dependente este de aproximativ 2.193 euro brut pe lună, ceea ce este cu aproape 40 la sută mai puțin decât venitul colegilor lor de sex masculin. Această diferență este cauzată în principal de numărul mare de femei în timp de timp și de acces insuficient la unitățile de îngrijire a copiilor.

O privire mai atentă la numere arată că doar 43,4 la sută dintre lucrătorii de sex feminin din district au o poziție completă. Aceasta înseamnă că mai mult de jumătate dintre femeile lucrează în partea Gmunden, ceea ce crește în continuare diferențele de venit. În cazul femeilor în timp complet, este determinată și o diferență de câștiguri de peste 21 la sută în comparație anuală, care subliniază problema justiției veniturilor.

diferențe de venit în detaliu

Monitorul feminin dezvăluie, de asemenea, venitul mediu lunar: lucrătorii din districtul Gmunden câștigă doar 1.969 de euro brut, în timp ce angajații de sex feminin ajung la un salariu brut lunar de 2.403 euro. Media înseamnă că jumătate dintre femei mai mult, iar cealaltă jumătate câștigă mai puțin. Această diferență nu este doar enervantă, dar arată și nevoia de a continua să lucreze la egalitate în viitor.

Un alt punct important este Ziua cu salarii egale, care a scăzut pe 14 octombrie la Gmunden anul acesta. Această zi reprezintă simbolic faptul că femeile lucrează „gratuit” în comparație cu bărbații de la această dată. Într -o comparație a statelor federale, Austria superioară ocupă penultima loc, doar Vorarlberg face mai rău. Prin urmare, decalajul de venit dintre bărbați și femei este deosebit de pronunțat.

revendicări ale Camerei Muncii

Președintele Camerei Muncii, Andreas Stangl, indică faptul că sunt necesare măsuri specifice pentru a închide acest decalaj de venit. "Diferențele de venit nu pot fi explicate numai prin cota de timp. Ne -am angajat să ne asigurăm că femeile au aceleași oportunități ca și bărbații", a spus Stangl. Este urgent necesar să se extindă instituțiile de îngrijire a copiilor și de învățământ, precum și o plată corectă pentru munca echivalentă și măsuri pentru justiția pensiilor. Un factor de reevaluare în contribuțiile la pensii ar putea ajuta la transferul factorilor defavorizați în viața de muncă la unu.

Camera Muncii solicită politicii să ia măsuri solide pentru a garanta femeile din district și toate oportunitățile echivalente din Austria superioară și salariile corecte. Acești pași sunt de cea mai mare importanță pentru promovarea egalității în viața profesională și în cele din urmă închideți foarfecele de venit. Acest lucru arată nu numai urgența subiectului, ci și nevoia de a asigura o remunerare corectă pentru toată lumea.