Días de encuentro en María Taferl: Fortalecimiento de la comunidad católica

Días de encuentro en María Taferl: Fortalecimiento de la comunidad católica

En la diócesis de St. Pölten, las últimas semanas han sido moldeadas por encuentros animados, ya que las instrucciones diocesanas estaban activamente en el camino de las comunidades. Bajo el lema "Días de encuentro en la decanería Maria Taferl", los concejales parroquiales, los alcaldes y los numerosos creyentes se centraron. Las conversaciones no solo incluyeron el intercambio sobre temas religiosos, sino también sobre las preocupaciones de la vida cotidiana en la región, lo que condujo a un diálogo enriquecedor.

Los nuevos entrenadores pastorales, que se introdujeron en la diócesis como parte del proceso futuro, acompañaron estos eventos. El vicario del general Christoph Weiss enfatiza las ventajas de este apoyo más directo: "Los comentarios anteriores de las parroquias muestran que el acompañamiento de los empleados de tiempo completo y voluntarios es decisivo". Esta innovación está destinada a ayudar a adaptar las estructuras de la diócesis a los desafíos de hoy y mejorar el apoyo de los empleados.

Expansión de ofertas y organizaciones

Un aspecto agradable es la creciente variedad de iniciativas y programas de la iglesia que se ofrecen en la diócesis. Por ejemplo, los miembros de la comunidad de Loretto lanzaron el evento "Pentecostés MostViertel" en 2022, mientras que la Jóvenes Católicas Católicas llevó a cabo un día de experiencia en Seitenstetten por primera vez este año. Los misioneros de enfoque también ofrecen regularmente rondas bíblicas y noches de oración para estudiantes, especialmente en Krems y St. Pölten. Los Alpha Curmosis, que se han llevado a cabo en muchas comunidades durante diez años, continúan contribuyendo a la profundización de la fe.

Estas actividades son parte de un plan integral para el desarrollo continuo de la diócesis. En los últimos años, los cambios estructurales se han realizado gradualmente para optimizar los procesos internos. Además, se enfatiza el carácter de servicio de la diócesis. Markus Schmidinger, que trabaja en la gestión de negocios y personal, señaló que el apoyo continuo y la promoción de los empleados es de gran importancia para crear una comunidad comprometida. "Es bueno ver que cada vez más jóvenes están interesados en trabajar en la diócesis", continuó Schmidinger.

La iglesia en St. Pölten, por lo tanto, no solo busca nuevas formas de ponerse en contacto con los creyentes, sino que también trata activamente de ofrecer una plataforma en la que los empleados pueden desarrollar su potencial. Estos desarrollos son de gran importancia para el futuro de la diócesis porque se supone que deben mostrar nuevas perspectivas y fortalecer la comunidad. Se puede encontrar más información sobre estas actividades comprometidas en un artículo actual .