Среща дни в Мария Тафер: Укрепване на католическата общност

Среща дни в Мария Тафер: Укрепване на католическата общност

В епархията на св. Пьолтен последните няколко седмици бяха оформени от оживени срещи, тъй като епархийските инструкции бяха активно на пътя в общностите. Съгласно мотото „среща на дните в декана Мария Тафел“, енорийски съветници, кметове и множество вярващи бяха фокусирани. Разговорите не само включваха обмена по религиозни теми, но и за притесненията на ежедневието в региона, което доведе до обогатяващ диалог.

Новите пастирски треньори, които бяха въведени в епархията като част от бъдещия процес, придружиха тези събития. Викарият на генерал Кристоф Вайс подчертава предимствата на тази по-пряка подкрепа: „Предишната обратна връзка от енориите показват, че съпровождането на служители на пълен работен ден и доброволци е решаващо“. Тази иновация има за цел да помогне за адаптиране на структурите на епархията към предизвикателствата на днешния ден и да подобри подкрепата на служителите.

Разширяване на оферти и организации

Приятният аспект е нарастващото разнообразие от църковни инициативи и програми, които се предлагат в епархията. Например членовете на общността на Лорето стартираха събитието „Петдесетница Mostviertel“ през 2022 г., докато католическата млада харта извърши ден за преживяване в Сейтенщат за първи път тази година. Фокусните мисионери също редовно предлагат библейски кръгове и молитвени вечери за ученици, особено в Кремс и Сейнт Пьолтен. Alpha Curmoses, които се провеждат в много общности вече десет години, продължават да допринасят за задълбочаването на вярата.

Тези дейности са част от цялостен план за непрекъснато по -нататъшно развитие на епархията. През последните години структурните промени постепенно се правят за оптимизиране на вътрешните процеси. Освен това трябва да се подчертае служебният характер на епархията. Маркус Шмиджър, който работи в управлението на бизнеса и персонала, посочи, че постоянната подкрепа и насърчаване на служителите е от голямо значение, за да се създаде ангажирана общност. „Приятно е да се види, че все повече и повече млади хора се интересуват от работа в епархията“, продължи Шмиджър.

Църквата в св. Пьолтен не само търси нови начини да се свърже с вярващите, но и активно се опитва да предложи платформа, на която служителите могат да развият своя потенциал. Тези развития са от голямо значение за бъдещето на епархията, защото те трябва да показват нови перспективи и да укрепят общността. Допълнителна информация за тези ангажирани дейности можете да намерите в текуща статия .