Пазарът на труда в района на Брук: Въпреки предизвикателствата, динамиката остава силна

Пазарът на труда в района на Брук: Въпреки предизвикателствата, динамиката остава силна

В района на Брук развитието на пазара на труда е забележително динамично, въпреки слабата икономическа ситуация и увеличаването на безработицата. През октомври 332 нови търсещи работа съобщават, докато 360 души приключиха безработицата си. Във възрастовата група от 25 до 50 години може да се определи увеличение от 57 души, което е общо 695 търсещи работа.

Докато Хърбърт Лайденфрост, ръководителят на офиса на AMS, обяснява безработицата в сравнение с предходната година с 66 души до 1,224. Това съответства на увеличение с 5,7% и е под по -ниската средна стойност на австрийския от 7,6%. Въпреки предизвикателствата, се наблюдава леко увеличаване на отворените райони, което показва, че специалистите все още спешно се търсят. „Ние се стремим да направим всички предложение - било то под формата на работа или квалификация“, добави Leidenfrost.

Медиация и оферти

През месеците на годината досега консултантите на AMS представиха общо 14 000 предложения за настаняване на търсещите работа. Досега 1903 души са приключили безработицата си чрез нова работа. В момента има 307 отчетени свободни работни места, които са с 61 по -малко, отколкото през предходната година, но в същото време имате увеличение на достъпа до нови позиции с 39 оферти за 181 свободни места. Досега 1538 работни места в AMS Bruck са успешно запълнени, което е лек плюс в сравнение с предходната година.

В момента 230 души използват офертите за квалификация на AMS, което представлява увеличение на 25 души в сравнение с предишните години. През следващите седмици ще се прогнозира увеличение на сезонната безработица. Още през първите дни на ноември 90 души съобщават за безработни. Трябва да се подчертае, че все повече и повече безработни използват онлайн услугите на AMS; Седем от десет безработни сега използват тези цифрови оферти. Особено полезно предложение, подчертава Leidenfrost, е ранният доклад за безработица за сметката на EAMS, който спестява дълги времена на изчакване в AMS.

Свързването на агенцията за заетост и офертите за квалификация изглежда е централна точка за органа. Настоящите цифри показват, че AMS все повече се ангажира да създава плавен преход за търсещите работа в нови работни места. Това е особено важно, тъй като пазарът на труда е в постоянна промяна и изискванията за служителите също се променят.

За допълнителни подробности относно развитието на пазара на труда в района на Брук и общинските инициативи, статията предлага www.meinbezirk.at Допълнителна информация и анализи.