Nieuw duo aan de top van WKö Toerisme: uitdagingen en oplossingen!

Nieuw duo aan de top van WKö Toerisme: uitdagingen en oplossingen!

Österreich - Met de keuze van Susanne Kraus-Winkler en Georg Imlauer in de topposities van de Oostenrijk Kamer van Koophandel (WKö), staat de toeristische industrie voor aanzienlijke uitdagingen. Walter Veit, president van de Oostenrijkse Hotel Association (ÖHV), heeft zowel met felicitaties gesproken en benadrukt de noodzaak van ervaren belanghebbenden in de huidige economische situatie. De decennia van de industriële kennis van Kraus-Winkler en Imlauer is cruciaal om huidige onderwerpen aan te pakken, zoals de onopgeloste punt van de punt en de uitbundige bureaucratie.

De ÖHV vertegenwoordigt ongeveer 1.700 vrijwilligers die optreden als regionale leiders. Naast de constructieve samenwerking met de nieuwe toeristische tip, spreekt Veit een beroep op de urgentie van het vinden van oplossingen voor dringende problemen. In het bijzonder moeten het arbeidsmarktbeleid en de digitalisering, bijvoorbeeld door de introductie van het Electronic Guest Report, snel doorgaan om de industrie toekomstig te maken.

tekort aan geschoolde werknemers en personeelsplanning

Een centraal onderwerp in Oostenrijks toerisme is een tekort aan geschoolde werknemers, zoals staatssecretaris E. Zehetner benadrukt. Om het personeelsplanning te verbeteren, roept ze op tot de vroege release van het seizoensgebonden contingent en de tijdige introductie van het westelijke Balkan -contingent. Een update van het toerisme wordt momenteel bijgewerkt, die zich richt op belangrijke onderwerpen zoals specialisten, digitalisering en alle toerisme -jaar.

Zehetner benadrukt ook de noodzaak om activiteiten te promoten in familiebedrijven, vooral in plattelandsgebieden, via gerichte ondersteuningsprogramma's. In de discussie over meer flexibele personeelsimmigratie kan de toename van seizoensarbeiders van minder dan 5.000 tot het huidige aantal worden gezien als een stap in de goede richting.

verbetering van de raamwerkomstandigheden

Het creëren van aantrekkelijkere werkomstandigheden in het toerisme is een andere focus. Onderwerpen zoals leven, mobiliteit en de compatibiliteit van werk en gezin, vooral in termen van kinderopvang, zijn cruciaal om vrouwen in volle time banen te ondersteunen. In een overheidsprogramma zijn de stappen om niet -loonkosten al verankerd, waardoor de specifieke implementatieperiode afhankelijk is van de financiële reikwijdte.

Een belangrijk doel blijft ook de vermindering van de bureaucratie in het gebied van de hotelindustrie. De afschaffing van de bezettingsvoeding tot 35 euro is al geïdentificeerd als de eerste stap. De oprichting van de Soko -bureaucratie is bedoeld om de praktische voorschriften te helpen identificeren en af ​​te schaffen.

Statistieken over de toeristische industrie

Het belang van toerisme en recreatiebeheer voor Oostenrijk wordt onderstreept door reguliere statistieken en studies. Volgens de WKO is er jaarlijks een uitgebreide verzameling relevante gegevens, die informatie biedt over aankomsten, overnachtingen en andere belangrijke sleutelfiguren. De gepubliceerde studies omvatten "toerisme- en vrijetijdsmanagement in cijfers" van 2023 tot 2025, die de economische relevantie van de industrie illustreren.

Over het algemeen wordt de Oostenrijkse toeristische sector geconfronteerd met fundamentele veranderingen en uitdagingen. Het nieuwe leiderschap in de WKö zal naar verwachting een actieve rol spelen bij het oplossen van de bestaande problemen. Het blijft nog hopen dat constructieve samenwerking en innovatieve benaderingen zullen leiden tot stabilisatie en verdere ontwikkeling van de industrie.