أجور جديدة لعمال رياض الأطفال: هل تجلب أنفاسًا من الهواء النقي للنظام؟

أجور جديدة لعمال رياض الأطفال: هل تجلب أنفاسًا من الهواء النقي للنظام؟

Vienna, Österreich - خطوة حاسمة للمكافآت في قطاع التعليم: تفاوضت النقابات المعدل التراكمي وفيدا بنجاح على الحد الأدنى الجديد للأجور للموظفين في رياض الأطفال الخاصة. اعتبارًا من الآن ، يمكن أن يتطلع معلمو رياض الأطفال إلى الحد الأدنى من الراتب البالغ 3،063 يورو في السنة الأولى ، في حين ستتلقى القوات المساعدة 2137 يورو ، مثل

الزيادة المتفق عليها في مكتب التخليص الفيدرالي كجزء من المفاوضة الجماعية هي 4 في المائة للمعلمين و 4.3 في المائة للموظفين المساعدين. يهدف هذا الإجراء إلى زيادة جاذبية الصناعة التي تقاتل حاليًا مع الافتقار الحاد للموظفين. أكد كريستيان مورث من المعدل التراكمي أن تحسين الموظفين المساعدين ، حيث تعتبر الرواتب منخفضة مقارنة بالمجموعات المهنية الأخرى href = "https://www.gpa.at/kollective/forschung-und-bildung/elementarpaedagik/leehene-dend-ed-ed-arder-kinder-fren-in-on-in-fren-in-best-fren-best-in-beat-in-beat-in-best-in-fr.

معنى زيادة الراتب