Dlouho -nezaměstnanost v Rakousku: Třetina více než 50 let!

Dlouho -nezaměstnanost v Rakousku: Třetina více než 50 let!

Österreich - Rakousko čelí náročné situaci na trhu práce. Na konci března 2025 bylo u nezaměstnaných zaregistrováno celkem 316 347 lidí u Služby trhu práce (AMS), což odpovídá nárůstu ve srovnání s předchozím rokem. Zejména se obává plocha dlouhodobé nezaměstnanosti. 132 000 lidí bylo bez práce více než rok, s 33 procenty tohoto dlouhodobého nezaměstnaného staršího 50 let, jako dolomiten.

Čísla ilustrují, že dlouhodobá nezaměstnanost je rostoucí problém. Ženy mezi 55 a 59 jsou v průměru 326 dní a ženy mezi 60 a 64 lety jsou nezaměstnané i asi 400 dní. Muži ve věku od 60 a 64 let potřebují, aby byli integrováni v průměru 538 dní na trh práce. O těchto aspektech byly diskutovány různými organizacemi, jako je institut Momentium, při příležitosti „dne nezaměstnaných“.

Zvýšení údajů o nezaměstnanosti

Míra nezaměstnanosti v Rakousku zažila v posledních letech značné výkyvy. Podle národního výpočtu AMS byla sazba 7,4%v březnu 2025, což je mírný nárůst ve srovnání s předchozím rokem. V roce 2020, mezi nejvýznamnějšími roky s maximálně 9,9% během pandemie Covid 19 a následujících letech, ve kterých počet kolísal mezi 6,2% a 6,4%. Ve srovnání s dalšími průzkumy je vidět, že mezinárodní definice míry nezaměstnanosti má fluktuace mezi 4,5% a 6%, jako > wirtschoufs Podrobně, tento trend ukazuje, že nárůst nezaměstnanosti v březnu 2025 ovlivňuje téměř všechny sociodemografické skupiny, přičemž zejména ženy a zejména mladé lidi. Kromě toho jsou lidé s nízkým formálním vzděláváním a migranty nepřiměřeně ovlivněni nezaměstnaností.

Ve stejném období bylo 90 971 lidí považováno za dlouhodobé zaměstnání, což odpovídá nárůstu o 10 601 lidí nebo 13,2% ve srovnání s předchozím rokem. Podíl dlouhodobé činnosti ve všech nezaměstnaných je nyní více než 28%a téměř dvakrát tolik lidí je ovlivněno dlouhodobým nedostatkem zaměstnání než před deseti lety, informace work . S ohledem na tento vývoj požaduje Erwin Zangerl, prezident AK Tirol, reformy na podporu nezaměstnaných, zejména ke zlepšení jejich opětovného začátku na trh práce. Institut Momentum mimo jiné navrhuje zvýšit čistou výměnu dávky nezaměstnanosti na 70 procent posledního čistého příjmu a zcela zaplatit nouzovou pomoc. Součástí návrhů je také přizpůsobení pojistných výhod pro inflaci a cílené programy pro dlouhodobé nezaměstnané lidi.

Situace na trhu práce v Rakousku vyžaduje naléhavou akci, nejen k podpoře postižených, ale také k zajištění stabilního a integračního trhu práce pro budoucnost.