Enako delo, neenako plačilo: Carinthia kaže očitne razlike
Enako delo, neenako plačilo: Carinthia kaže očitne razlike
V Carinthiji razlika v dohodku med moškimi in ženskami ostaja nerešena težava. Po trenutni statistiki ženske v Carinthiji še vedno zaslužijo približno 17 odstotkov manj kot moški kolegi. Kot rezultat, ženske statistično delajo brezplačno od 30. oktobra 2024, saj so moški na ta datum že dosegli dohodek, ki ga morajo ženske še vedno zaslužiti do konca leta.
Predsednica države Ögb državne ženske Silvia Igumnov poudarja, da je povprečni letni dohodek žensk v polni delovni del v Carinthiji 47.424 evrov, medtem ko moški v povprečju zaslužijo 57.259 evrov. To ima za posledico letno pomanjkljivost dohodka za ženske v višini približno 9.836 evrov. IGUMN prav tako opozarja, da ta razlika ne prinaša le kratkoročnih finančnih izgub, ampak bi lahko povzročila tudi dolgoročne posledice, kot so zmanjšane trditve v brezposelnosti in pokojninskih zahtevkih.
regionalne razlike v fokusu
Če upoštevate razlike v dohodku v različnih regijah Carinthije, postane očitno, da obstajajo velika odstopanja. Mesto Spittal a der Drau vodi seznam z razlikami v dohodku 25,3 odstotka, sledi Villach Land, kjer ženske zaslužijo približno 21 odstotkov manj kot moški. Mesto Klagenfurt ima najnižjo razliko v dohodku z 11,6 odstotka, vendar še vedno ostaja za enakostjo.Druga izjemna točka je, da se možnost istega plačila razlikuje ne le v Carinthiji, ampak tudi v drugih zveznih državah. Medtem ko enakovredni plačni dan pade 30. oktobra v Carinthiji, se bo to zgodilo v Vorarlbergu 7. oktobra, kjer je razlika v dohodku 23,4 odstotka. V Burgenlandu in na Dunaju so razlike s 15,6 in 10,8 odstotka najnižje.
statistično beleženje razlik v dohodku
Zapis razlik v dohodku v različnih okrožjih Carinthia kaže na pomembno neravnovesje med spoloma. Po trenutnih podatkih je vrzel v okrožju Spittal na Drau največji s 25,3 odstotka. Poleg tega so naslednja okrožja prepoznala tudi kot pomembna:
- Villach (dežela): 20,8 %
- Wolfsberg: 19,8 %
- Villach (mesto): 19,3 %
- Klagenfurt (dežela): 17,1 %
- st. Veit/Glan: 16,6 %
- Hermagor: 16,6 %
- Feldkirchen: 16,3 %
- VölkerMarkt: 15,0 %
- Klagenfurt (mesto): 11,6 %
Te številke poudarjajo izziv spodbujanja enakosti spolov na trgu dela. Brez ciljnih ukrepov bi lahko neenako plačilo in njihova perspektiva za ženske v Carinthiji še naprej obstajala, kar bi lahko imelo tako individualne kot družbene učinke. Razprava o plačah in enakosti je zato zelo pomembna za prihodnji razvoj v regiji.
Kommentare (0)